地区工资差异

作品数:19被引量:170H指数:7
导出分析报告
相关领域:经济管理更多>>
相关作者:刘修岩殷醒民陈洁赵颖博朱钟棣更多>>
相关机构:复旦大学东南大学上海对外经贸大学湖南大学更多>>
相关期刊:《财经科学》《金融经济(下半月)》《经济学(季刊)》《世界经济研究》更多>>
相关基金:国家社会科学基金教育部人文社会科学重点研究基地度重大研究项目浙江省哲学社会科学规划课题国家软科学研究计划更多>>
-

检索结果分析

结果分析中...
条 记 录,以下是1-10
视图:
排序:
服务业地区工资差异对其内部结构优化的影响被引量:1
《求索》2021年第2期188-195,共8页陈洁 周觅 
国家社科基金项目“要素成本上升倒逼服务业转型升级的机理及对策研究”(项目编号:16CJL029)
利用2005—2017年中国省域面板数据和系统GMM模型,实证考察服务业地区工资差异对服务业结构优化的影响。研究结果表明:服务业结构优化具有明显的持续性,服务业地区工资差异与服务业结构优化存在显著的倒"U"型关系;从不同维度的结构优化...
关键词:服务业地区工资差异 服务业结构优化 系统GMM模型 
FDI、地区工资差异与中国城市创新能力——基于面板门槛模型的实证研究被引量:2
《金融发展研究》2020年第12期45-51,共7页陈朝阳 刘效含 吕荣杰 
国家社会科学基金项目“人工智能时代我国劳动力转型机制与升级路径研究”(18BGL191)。
本文以2006—2016年257个城市的面板数据为样本,基于面板门槛模型,以城市工资水平为门槛变量,实证分析了FDI对城市创新能力的非线性影响。结果表明:FDI对城市创新能力的影响存在显著的以工资水平为门槛的双门槛效应,即当工资水平未跨越...
关键词:FDI 城市创新能力 城市工资差异 面板门槛模型 
地区工资差异、FDI与服务业结构高级化——基于中国省域面板数据的分析被引量:8
《湖南大学学报(社会科学版)》2019年第4期73-82,共10页陈洁 王耀中 姚辉斌 
国家社会科学基金青年项目:“要素成本上升倒逼服务业转型升级的机理及对策研究”(16CJL029)
利用2005-2016年中国省域面板数据和空间计量方法,考察服务业地区工资差异和服务业FDI对服务业结构高级化的影响及其空间作用。研究表明,本地区服务业工资上涨对该地区服务业结构高级化表现为显著的负向影响,但本地区服务业FDI的影响不...
关键词:服务业地区工资差异 服务业FDI 服务业结构高级化 
服务业集聚对地区工资差异的影响分析
《经济视野》2017年第12期69-69,共1页田曲 
本文分析服务业分行业集聚对我国地区工资差异的影响,理论中指出服务业集聚通过集聚效应、规模效应、竞争效应、拥挤效应对地区工资产生影响;实证部分选取2003-2014年我国269个地级及以上城市为样本,利用广义距估计研究表明:整体服...
关键词:服务业集聚 工资差异 分行业 
金融集聚、本地需求规模与地区工资差异——基于中国地级及以上城市面板数据的实证分析被引量:2
《当代财经》2016年第3期87-95,共9页王晶晶 岳中刚 
国家自然科学基金项目"国内市场诱致;逆向研发外包与企业创新能力研究"(71302168);南京邮电大学人才引进基金项目"服务业FDI的溢出机制研究"(NYY214003);全国统计科学研究项目"新常态下中国新兴服务业全要素生产率测度及异质性研究"(2015211)
结合新经济地理学理论构建了金融集聚、本地需求规模对地区工资差距影响的分析框架。基于固定效应模型以及分位数回归方法,采用2004-2011年中国地级及以上城市的面板数据对其进行了实证检验。实证研究结果表明:第一,金融集聚对地区工资...
关键词:金融集聚 本地需求规模 工资差异 分位数回归 
外部性对地区工资差异影响研究被引量:1
《金融经济(下半月)》2015年第12期142-144,共3页赵颖博 
本文采用240个地级市及以上地区2003—2012年的面板数据,考察技术外部性与货币外部性对我国地区工资差异的影响。实证结果表明货币外部性与地区工资水平呈显著正相关,二产业与三产业就业密度与地区工资水平呈显著负相关。其中就业密度...
关键词:工资差异 技术外部性 货币外部性 
我国地区工资差异决定中的路径依赖特征与锁住效应弱化分析被引量:1
《经济经纬》2015年第5期1-7,共7页王开泳 王开科 冯莉 
国家自然科学基金项目(41371178);福建省社科基金项目(2013B066)
缩小贫富差距,实现共同富裕,需合理减小各地区的工资差异。笔者尝试从宏观市场潜能、微观劳动生产率以及外部不经济三个方面就路径依赖特征和锁住效应及其弱化对我国地区间工资水平决定的影响进行分析。通过Dixit-Stiglitz的垄断竞争模...
关键词:地区工资差异 路径依赖 锁住效应 区域发展 
工资增长、地区分布与劳动生产率的影响因素被引量:19
《改革》2014年第2期28-39,共12页王宏 
人力资源和社会保障部劳动关系司委托项目"实现‘劳动报酬增长和劳动生产率提高同步’的若干问题研究"
我国工资中长期增长趋势与劳动生产率接近。“十一五”期间,工资增长落后,劳动生产率增长的波动性大于工资,工资-9劳动生产率增长的地区分布呈倒“U”型走势。基于2002~2011年省际面板数据的多元线性回归分析表明,工业化和投资扩...
关键词:工资增长 地区工资差异 劳动生产率 城乡居民收入 
外贸外资对我国地区工资差异的影响——基于动态面板模型的分析被引量:2
《技术经济与管理研究》2013年第7期101-104,共4页吴燕 
本文使用1997-2008年我国(西藏除外)30个省、自治区和直辖市的面板数据,建立动态面板模型,分析外贸外资对我国地区工资差异的影响。实证结果表明,全国和东中西部地区工资均具有动态效应;全国和东部地区的外贸外资会对地区工资产生显著...
关键词:国际贸易 外商投资 地区工资 直接投资 
市场潜力与地区工资差异——来自中国地级面板数据的实证分析被引量:3
《经济经纬》2012年第5期17-21,共5页陈博 
国家软科学研究计划重大项目(2011GXS2D036);浙江省哲学社会科学规划立项课题(11YD57YB)
笔者借鉴了新经济地理学的分析框架,使用我国176个地级城市的面板数据检验地区工资与市场潜力之间的联系,检验结果证实地区工资与市场潜力是正相关的。地区工资对市场潜力的弹性系数在0.75~0.77之间。人力资本、外商直接投资和自然地...
关键词:市场潜力 工资差异 劳动力流动 新经济地理 
检索报告 对象比较 聚类工具 使用帮助 返回顶部