求职者

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就业指导,助你……
《成才与就业》2025年第3期F0004-F0004,共1页
在当今竞争激烈的就业市场中,求职者面临着诸多挑战与机遇。无论是初入职场的新人,还是寻求职业转型的资深人士,就业指导都是通往理想职业的关键一步。在上海市学生事务中心委托本刊编辑出版的《学生发展研究》专刊中,围绕“学生受网络...
关键词：就业指导 职业转型 初入职场 学生事务中心 竞争激烈 编辑出版 资深人士 求职者 
劳动合同 应具备哪些内容
《成才与就业》2025年第2期22-23,共2页荣志鹏 杨星力(图) 
经过“过五关,斩六将”的多轮简历筛选与面试考核,当求职者最终获得心仪的工作机会后,接下来便是至关重要的劳动合同签订环节。“劳动合同”作为成功就业的法律保障,是调整劳动关系的基础性文件,也是确立劳动者与用人单位劳动关系的基...
关键词：劳动合同 成功就业 用人单位 劳动法 过五关 求职者 基本前提 核心地位 
培养合作能力 助力职业发展
《成才与就业》2025年第2期26-27,共2页元琴 
如今在招聘过程中,团队合作力已成为面试官越来越关注、考察的重点。一份调查显示,面试官在面试时常会通过询问“你在团队中担任什么角色”或“你如何处理团队冲突”来考察求职者的合作能力。这说明,拥有良好的团队协作能力不仅是求职...
关键词：面试官 团队冲突 团队协作能力 团队合作 分工合作 求职者 创新能力 
面试遇到不会问题怎么办
《成才与就业》2024年第12期24-24,共1页唐安妮 
最近在与一些在校生座谈时,发现很多人都对面试表现出一定的恐慌,不少学生询问,如果面试被问到未知的专业问题,是直接说不清楚,还是按自我理解的表达呢?确实,当遇到不会的问题时,每个人或多或少都会表现出紧张与恐慌,而这样的情绪很容...
关键词：自我理解 在校生 求职者 面试 恐慌 如何应对 
面试准备 宜从长计议
《成才与就业》2024年第11期22-23,共2页李庆 
面试应答技巧、穿搭法则、妆容要点……在参加面试前,类似的面试指导文章或视频,相信求职者们一定会四处搜罗、认真学习。然而,指导看了不少,可面对即将到来的面试,很多人还是会感到紧张、焦虑,明明已经很认真地准备面试了,可总觉得缺...
关键词：面试 求职者 应答技巧 
热门岗位行情
《成才与就业》2024年第10期20-21,共2页刘闻亮(整理) 
“金九银十”招聘季如约而至!眼下正是应届毕业生求职应聘的黄金期,各类招聘会接连开启,招聘企业多,岗位选择也多。根据部分线下招聘会的汇总信息,本期将针对售后技术支持、机械设计师、交互设计师、材料工程师这4类需求岗位进行重点描...
关键词：如约而至 求职应聘 交互设计师 应届毕业生 招聘会 岗位选择 求职者 需求岗位 
面试中的ABC法则
《成才与就业》2024年第10期22-23,共2页李庆 
面试,几乎是每位求职者都会经历的过程。对于求职者而言,这是一次展示自我能力的机会;对于面试官来说,面试可以更好地了解求职者的背景和技能,以便做出合适的选择。因工作需要,笔者经常面试各类求职者,也逐渐发现不少关于面试的共性问题...
关键词：面试官 求职者 展示自我 共性问题 
热门岗位行情
《成才与就业》2024年第7期70-71,共2页刘闻亮(整理) 
七月,被很多人认为是职场人才招聘的淡季。其实,所谓的“淡”是相对于“金三银十”这两个井喷期而言的。在人才供求市场上,多数用人单位一年四季都存在招聘需求。在市场平稳期,竞争对手少,求职者反而可能应聘到好岗位。
关键词：职场人 人才供求 求职者 用人单位 招聘需求 平稳期 竞争对手 岗位 
鼓励学生相信长期主义
《成才与就业》2024年第S1期140-140,共1页孙浩源 
在就业形势不容乐观的当下,不少用人单位资金紧张,需要开源节流,因而在招聘新员工时给出的薪资可能不尽如人意。网友们对薪资低的吐槽确实在一定程度上反映了当前求职者面临的一大困境,但这并不意味着市场上没有高薪职位或所有用人单位...
关键词：就业形势 用人单位 薪资 求职者 开源节流 资金紧张 鼓励 
做好求职准备
《成才与就业》2024年第4期48-49,共2页
在进入职场前,每个求职者都需要问问自己,是否已做好就业准备?比如,你了解自己吗,你适合从事哪种工作,你知道如何发挥个人优势走上正确的职业道路吗……在此推荐4本书,希望大家能做好求职准备,顺利找到满意的工作。
关键词：求职者 求职准备 做好 
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