资源转型

作品数:145被引量:143H指数:6
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数字时代图书馆阅读现状与推广途径研究
《中文科技期刊数据库(文摘版)图书情报》2025年第3期023-026,共4页孟和道格套 
在信息技术迅猛发展的背景下,社会大众群体日益倾向于利用数字化手段获取知识资源。数字化阅读逐渐成为主要阅读方式,这为图书馆带来了新的发展机遇与挑战。本研究旨在通过数字化转型,丰富阅读资源并改变用户的阅读习惯,实现资源分配的...
关键词:数字化阅读 图书馆 资源转型 推广策略 
A单位新质生产力驱动下人力资源转型升级路径研究
《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》2025年第1期074-077,共4页张娟 
本文以A高速公路运营管理单位为研究对象,结合党的二十大和党的二十届三中全会精神,深入剖析新质生产力背景下A单位人力资源现状及面临的问题,从创新人才培养与引进、优化人力资源配置、数字化建设、企业文化塑造、激励与约束机制完善...
关键词:新质生产力 高速公路运营单位 人力资源转型升级 路径 
基于数字经济背景下的事业单位人力资源转型发展研究
《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》2025年第1期125-127,共3页孙晓玲 
在数字经济浪潮的推动下,事业单位人力资源领域正经历着深刻的转型与变革。文章首先分析了数字经济背景下,事业单位人力资源转型发展的必要性,然后从创新人力资源数字化管理理念、优化人力资源组织结构和管理流程、构建数字化管理的文...
关键词:数字经济 事业单位 人力资源 人才培养 
大同市资源转型及可持续发展研究
《河南科技》2025年第1期135-139,共5页谢生春 王芳 
【目的】研究大同市经济和社会发展中资源转型存在的问题,提出可持续发展的对策。【方法】通过对大同市的实地调研,分析其产业结构、资源利用及环境保护等方面的情况。【结果】发现大同市存在产业结构单一、资源综合利用率低及环境问题...
关键词:资源型城市 可持续发展研究 城市转型 
AI+HR新技术带来的管理新挑战
《经济师》2024年第12期245-246,共2页陈梦莉 陈晨 
人类社会的科技发展水平和现代化水平在第一次工业革命后飞速发展,产业结构和生产方式产生了巨大的变化,管理思想和方式也随之进入了现代化,科学化专业化的人力资源管理应运而生。如今,新一代科技革命蓄势待发,以ChatGPT为代表的生成式...
关键词:人力资源管理 人工智能 人力资源转型 
数字经济背景下的企业人力资源转型路径探索
《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》2024年第11期0110-0113,共4页陈佳琪 
人力资源管理是企业的重要组成部分,在提高人才质量、优化资源配置、储备优质人才等方面有着重要的价值,是强化企业综合实力、提高企业竞争能力的主要途径。在数字经济时代,企业的运行模式发生改变,给人力资源工作带来极大的挑战。在此...
关键词:数字经济 人力资源 转型 
从“教材化”到“学材化”国际中文数字化教学资源转型路径研究
《中文科技期刊数据库(引文版)教育科学》2024年第9期0086-0090,共5页梁馨予 黄雪云 
2024年度江苏省省级项目(一般)“从‘教材化’到‘学材化’国际中文数字化教学资源转型路径研究”(编号:202410299252Y);2022年度高等教育科学研究规划课题(重点)“国际学生讲好中国故事的教育策略与实施路径研究”(编号:22LH0204)。
本研究从z世代国际学生群体的学习特征出发,立足国际中文教育现状与教学需求,研究国际中文教学资源从“教材化”向“学材化”转型的路径。以江苏大学国际学生为研究对象,对他们在阅读微信公众号等相关平台上发布的内容时所呈现的碎片化...
关键词:微信公众号 碎片化 国际中文教育 数字化教学资源 学材化 
数智经济视角下企业加快人力资源转型的措施和建议
《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》2024年第9期0145-0148,共4页曹琦 
面对数智经济快速发展的现状,企业要想实现长期可持续战略发展目标,就需要积极落实人力资源转型工作,以适应新的经济发展势态,提升企业的市场竞争力。本文旨在探讨企业如何加快人力资源转型以应对数智经济的挑战。文章首先分析了数智经...
关键词:数智经济 人力资源转型 核心竞争力 
以全域理念引领文旅融合发展
《唯实》2024年第7期84-86,共3页沈伯宏 
习近平总书记强调,文化产业和旅游产业密不可分,要坚持以文塑旅、以旅彰文,推动文化和旅游融合发展。《江苏省“十四五”文化和旅游发展规划》明确提出,支持各地因地制宜建设文旅融合型、生态依托型、城乡统筹型、资源转型型、景城共建...
关键词:旅游发展规划 文旅融合 资源转型 城乡统筹 全域 依托型 文化产业 习近平总书记重要讲话 
数字经济背景下企业人力资源转型发展策略被引量:1
《商场现代化》2024年第11期78-80,共3页赵展 
数字经济发展背景下,企业管理积极推进数字化转型,以提高管理效率。人力资源管理是企业数字化转型核心内容之一,对推动企业人力资源全面管理、加强科学管理能力具有重要意义。本文分析数字经济背景下企业人力资源管理的主要问题,包括人...
关键词:数字经济 人力资源转型 企业管理 
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