高校秘书人员

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浅谈高校秘书人员的心理健康问题
《办公室业务》2016年第22期104-104,共1页袁兆荣 
秘书人员是领导的助手,在工作中为领导提供服务,解决零碎事务,需要有强大的抗压能力和健康的心理素质,如此才能把秘书工作做出色。所以,高校秘书人员的心理品质理应成为我们当下工作中领导培养、选拔、考核秘书的重要条件。
关键词：秘书人员 心理健康 
高校秘书人员必备素质要求及培养途径探析
《北方文学（中）》2014年第9期159-160,共2页陈笑红 
高校秘书人员作为高校领导的辅助者，与其它行政机关秘书人员不同，他不仅要完成行政事务，更主要的是协助领导做好教学辅助工作，在各项工作的组织、贯彻落实中起到一个信息沟通和上传下达的桥梁作用。本文结合高校的发展，分析高校秘...
关键词：高校秘书 必备素质 培养途径 
浅析高校秘书人员情绪管理被引量：1
《科技创新导报》2011年第28期196-196,共1页黄鹤 
高校秘书人员在面对纷繁复杂的工作和高强度的工作压力时,极易产生不良的情绪,文章通过分析高校秘书人员不良情绪的表现及对其工作产生的影响,提出秘书人员消除不良情绪管理的主要措施,期望秘书人员在自我发展、自我完善的过程中,努力...
关键词：高校秘书 情绪管理 调适 措施 
高校秘书人员档案意识的缺乏及其对策研究
《科技情报开发与经济》2011年第9期118-120,共3页彭艳平 
分析了高校秘书人员档案意识的缺失及其对工作的影响,指出了培养和提高秘书人员档案意识的途径。
关键词：高校 秘书人员 档案意识 
高校秘书人员的档案素养被引量：1
《秘书》2010年第3期27-29,共3页罗颂华 
高校档案是高等学校的宝贵财富,是高校在多年发展过程中积累下来的,反映学校教学、科研、管理等各项事业发展的珍贵史料;是各级管理部门了解学校沿革的重要参数;是学校领导了解过去、理解现实和预测未来的科学依据;是师生员工对学校深...
关键词：高校档案 秘书人员 素养 高等学校 高校管理工作 管理部门 学校教学 学校领导 
高校秘书人员消极情绪管理研究被引量：10
《中国校外教育》2009年第11期45-46,共2页陶琳娜 
为高校领导服务的高校秘书人员的工作具有中介性、政治性、封闭性的特点,这些特点常常导致高校秘书人员的消极情绪的产生。本文分析了高校秘书人员工作特征,高校秘书人员消极情绪产生的主观原因和客观原因,最后提出使用情绪管理的方式...
关键词：消极情绪 高校秘书人员 封闭性 政治性 
高校秘书人员情绪管理探析被引量：9
《高教论坛》2009年第3期109-111,共3页罗诚 
情绪管理是一种新的管理理念和管理方式。通过探究高校秘书人员情绪对其工作的影响,以及产生不良情绪的原因,提出秘书人员情绪管理的主要途径和方法,期望秘书人员在自我发展、自我完善的进程中,努力加强情绪心理修养的自觉性。
关键词：高校秘书 情绪管理 情绪 调适 
高校秘书人员的档案学素养
《大理学院学报（综合版）》2008年第1期89-92,共4页罗鸿光 龙静 
高校秘书工作与档案工作有着密切的联系,秘书的工作性质决定了秘书除了具备秘书学、行政管理等学科知识以外,还必须兼备档案学知识,本文从秘书工作与档案工作的关系、秘书必须具备档案学知识等方面论述了秘书掌握档案知识的重要性,并提...
关键词：高校 秘书 档案 知识 途径 
浅谈高素质的高校秘书人员应具备的基本素质被引量：1
《乌鲁木齐成人教育学院学报》2006年第4期117-118,共2页关秀琴 
要做一个称职的教学秘书,要有正确的政治思想、勤奋的工作作风、刻苦学习、团结协作、牺牲奉献的精神,这样才能适应岗位需要,提高优质服务.
关键词：高校秘书 素质 
浅谈新时期高校秘书人员应具备的素质
《长沙铁道学院学报（社会科学版）》2006年第3期111-112,共2页唐中印 
关键词：高校秘书人员 工作人员 新时期 秘书工作 领导决策 高校事业 参谋作用 正确决策 相关知识 思想素质 
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