不拘一格

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“一人一薪”,不拘一格招人才
《山东国资》2024年第12期5-5,共1页兰恒敏 
打眼一看,人员不少;仔细一看,人才不多。企业发展中的核心关键人才“供非所需、需不能供”的矛盾,是国有企业董事长们最头痛的问题之一。每个企业都渴望拥有核心关键人才,问题是怎样才能拥有核心关键人才。特殊人才往往都有特殊要求。譬...
关键词：企业董事长 关键人才 特殊人才 硬件条件 研发团队 不拘一格 千里马 供非所需 
以“五个坚持”全面提升人才工作质效
《中国人才》2024年第11期29-29,共1页王贤 
以“五个坚持”的生动实践,把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来,真正让人才“引得进、留得住、用得好”。做好新时代人才工作既是百年大计,又是当务之急。党的二十届三中全会指出,教育、科技、人才是中国式现代化的基础性、战略性...
关键词：中国式现代化 人才集聚 五个坚持 求贤若渴 不拘一格 生动实践 留得住 工作质效 
循规蹈矩还是不拘一格?职业妥协对知识型员工创新行为的影响
《现代管理科学》2024年第3期120-128,共9页李广平 胡思宇 万淼 刘梦羽 
国家社会科学基金一般项目“稳就业背景下灵活就业市场价值重构及治理创新研究”(项目编号:20BGL206)。
基于资源保存理论,以440名知识型员工为研究对象,采用层次回归法,对职业妥协与创新行为之间的关系进行实证分析,并探讨工作卷入在其中的中介作用,以及弹性工作安排所起到的调节作用。研究发现,职业妥协对知识型员工的创新行为有显著负...
关键词：知识型员工 职业妥协 创新行为 工作卷入 弹性工作安排 
安徽:不拘一格“评”人才
《瞭望》2024年第1期28-30,共3页杨玉华 周畅 
“拿到毕业证同时,我也拿到了工程师的职称。”安徽马鞍山学院的毕业生韦传杰没想到,毕业时多拿的一个职称证书,让他脱颖而出免试入职一家上市公司不看学历、不要论文,涉农人才也可以参与职称评审,得益于安徽省出台的《安徽省乡村振兴...
关键词：职称评审 乡村振兴 安徽马鞍山 毕业生 人才活力 实施办法 不拘一格 毕业证 
不拘一格聚英才——贵阳高新区瞄准三大主攻方向推动高质量发展系列报道之人才篇
《中国高新区》2023年第11期72-75,共4页胡欢 李雯文 
人才是衡量一个地区综合实力的重要指标。今年以来,贵阳高新区坚持高质量发展,完整、准确、全面贯彻新发展理念,多渠道开展招才引才,用好用活人才政策,强化人才服务保障,积极营造爱才、惜才良好氛围,吸引一批优秀人才落地扎根,努力为“...
关键词：地区综合实力 主攻方向 高新区 新发展理念 智力保障 高质量发展 不拘一格 优秀人才 
良好机制促进人才成长
《风流一代》2023年第30期10-10,共1页任正非 
华为要建立一个自己的高端人才储备库,不拘一格获取优秀人才,但在招聘时要讲清楚公司的业务边界,允许在边界内研究探索。我们要努力在有限的业务范围内领先世界,不是全方位领先。所以,我们产品的边界是收缩的,研究的边界可以适当宽一些...
关键词：人才储备库 人才成长 不拘一格 业务范围 优秀人才 机制促进 招聘 业务边界 
深化飞地引才 打造智汇新赛道
《中国人才》2023年第10期12-14,共3页廖雄波 
习近平总书记在党的二十大报告中强调,深化人才发展体制机制改革,真心爱才、悉心育才、倾心引才、精心用才,求贤若渴,不拘一格,把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来。
关键词：体制机制改革 人才集聚 不拘一格 引才 深化 
聚英才促振兴发展
《共产党员》2023年第19期19-19,共1页孙祺 
“功以才成,业由才广。”“聚天下英才而用之”,是实现全面振兴新突破的必由之路。党组织要坚持真心爱才、悉心育才、倾心引才、精心用才,求贤若渴、不拘一格,把各方面优秀人才集聚到振兴发展事业中来,形成“山海关不住、孔雀向北飞”...
关键词：全面振兴 人才集聚 人才聚集 智力支撑 人才匮乏 不拘一格 振兴发展 山海关 
从首位快递“高工”说开去
《商周刊》2023年第19期35-37,共3页封满楼 
近日,顺丰速运(集团)有限公司青岛分公司一名从业者获评快递工程专业高级工程师,成为青岛市自启动快递工程高级职称申报工作以来评出的首位"高工".从表面看,这是职称评选中稀松平常的小事,背后则透视出"三百六十行,行行出状元"的职业理...
关键词：顺丰速运 快递 稀松平常 职业理念 用人之道 职称申报 自启动 不拘一格 
唐装万象
《半月选读》2023年第16期15-16,共2页华梅 
相当富足的物质基础和相对宽松的社会环境,使得唐代的文化空前发展,诗歌、绘画、音乐、舞蹈等领域群星璀璨。加之在隋朝已奠定了坚实基础的纺织业到了唐代有了长足进步,丝、印染的技术也达到了相当高的水平,服装材质品种之多、产量和质...
关键词：纺织业 群星璀璨 不拘一格 物质基础 唐代 
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