创业元老

作品数：39被引量：18H指数：2
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二代培养方式与家族企业组合创业
《运筹与模糊学》2023年第4期3963-3979,共17页王锁龄 许为宾 
文章以中国上市家族企业为样本,分析和检验了二代培养方式究竟如何影响家族企业的组合创业行为,以及两者之间的关系是否会依赖传承冲突和非家族创业元老权威而发生变化。研究发现:相对于二代内部培养模式,二代外部培养模式会强化家族企...
关键词：二代培养模式 权威 传承冲突 非家族创业元老权威 组合创业 
商务印书馆创业元老高凤池
《各界》2023年第1期84-88,共5页王建辉 
商务的创业元老高凤池是商务真正的元老,商务印书馆创业四元老,夏瑞芳、鲍咸恩、鲍咸昌之外,便有这位高凤池。他们都是清心书院的同学,有的还有亲谊关系。关于高凤池的早期经历,商务印书馆早年的《馆务通讯》第1期《高氏传略》谓:“先...
关键词：商务印书馆 半工半读 早期经历 上海虹口 美华书馆 清心书院 元老 
高凤池:商务印书馆创业元老
《现代阅读》2022年第12期36-37,共2页王建辉 
有句话说商务印书馆是“大上海的小作坊”这句话,也对也不对。商务创办的1897年,上海还不能称为大上海,不过早就有了路灯。商务印书馆倒确实是一家弄堂里只考虑印书的小作坊.
关键词：商务印书馆 小作坊 印书 上海 
二代继任方式、家族权威与家族企业创新投入被引量：15
《科技进步与对策》2021年第11期78-87,共10页许为宾 肖祺 周莉莉 
国家自然科学基金项目(71862006);教育部人文社科规划基金项目(18YJA630067);贵州省科技计划项目(黔科合平台人才[2017]5788号;黔科合平台人才[2018]5781号);贵州省教育厅高等学校人文社会科学研究项目(2019jd005)。
代际传承背景下家族企业创新投入是家族企业治理研究领域的重要问题。分析和检验了差异化二代继任方式如何影响家族企业创新投资水平,以及二者关系是否会依赖于家族权威差异而发生变化。研究结果发现:与渐进型二代继任相比,激进型二代...
关键词：继任方式 家族企业 家庭成员权威 非家族创业元老权威 创新投入 
破产重生的“新”庄吉
《浙商》2020年第21期37-42,共6页
温州龙湾区一个有些年头的工业区内,街道、电线杆、厂房等都有些陈旧。庄吉的大楼外立面呈灰蓝色,是上世纪90年代的建筑样式。院内立着三面旗帜,都已褪色。这里是“老”庄吉的办公大楼,庄吉创业元老之一、曾经的集团总裁、如今的温州庄...
关键词：建筑样式 外立面 灰蓝色 创业元老 工业区 办公大楼 
创业元老和继任青年领导的关系特征及处置方略——以张昭和孙权关系变化为例
《领导科学》2019年第18期94-96,共3页李家海 
创业领导突然亡故造成的非典型权力交接,易引发内部震荡,即便有储备领导及时接任,因为继任领导无从获得前任的继续支持,创业元老骤然迎接新领导主政,兼之年龄差距较大,代际冲突、个性冲突、追求冲突、认识冲突,遂构成创业领导和继任青...
关键词：创业元老 青年领导 权力交接 冲突 
创业元老不断退出 多点成“物美电商部门”
《中国食品》2017年第18期132-133,共2页邵蓝洁 
2015年4月,多点Dmall以1亿美元天使轮融资横空出世;2016年3月,多点创始人兼首任CEO刘江峰离职;2017年6月底,多点第二任CEO林捷离职。在多点创业元老不断退出的同时,超市O2O到家队伍里的成员也在急速减少,与两年前送货到家的三轮车满街...
关键词：刘江 内部人士 品类管理 接受物 银泰 战略扩张 华东地区 供应链 考核内容 线下 
资本的江湖，如何防止合并后的创业元老不出局？
《中国风险投资》2016年第1期102-102,共1页刘辉 
自2015年4月1日滴滴与快的宣布合并以来，58同城与赶集、大众点评与美团、去哪儿网与携程、世纪佳缘与百合也先后“联姻”，从竞争对手变成亲密战友，让人羡慕嫉妒恨，同时也充满期待，
关键词：合并 江湖 资本 元老 创业 “联姻” 竞争对手 赶集 
创业元老分账难题
《董事会》2016年第2期92-93,共2页郭旦旦 
在公司初具规模后,如何在这些创始人和元老间分账实在是一件头疼的事情。
关键词：风险投资家 情感纠葛 彼得 伯曼 股权分配 销售副总裁 风投 利益纠葛 风险投资公司 拼命工作 
应该怎样对待不适应公司发展的创业元老?
《企业管理》2014年第2期22-23,共2页
某公司创办20多年，现在发展壮大了，但也同时遗留下一批跟不上公司发展的元老人物，他们占据着公司的不同部门关键岗位，但这些人不但技能不足、观念落后，而且有些人还会倚老卖老，成为公司发展的障碍。公司应该怎样对待这些元老级员工？
关键词：公司 元老 创业 
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