孟春艳

作品数:2被引量:24H指数:2
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供职机构:哈尔滨医科大学更多>>
发文主题:公仆型领导护士结构方程模型建言行为护理人员更多>>
发文领域:医药卫生社会学经济管理更多>>
发文期刊:《中国护理管理》《护理学杂志》更多>>
所获基金:黑龙江省教育厅人文社会科学研究项目更多>>
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公仆型领导与护士建言行为相关性研究被引量:17
《中国护理管理》2014年第9期912-915,共4页孟春艳 孙美玲 苍爽 施梅 何晶波 田秋野 杜慧杰 孙涛 
黑龙江省教育厅人文社会科学面上项目(12532221)
目的:探讨护理管理者的公仆型领导特质与护士建言行为的相关性。方法:采用横断面问卷调查,方便抽样选取了267名护士进行研究,数据分析采用结构方程模型。结果:模型拟合结果良好,公仆型护理管理者与护士的建言行为具有积极显著的正向相关...
关键词:公仆型领导 护士 建言行为 结构方程模型 
公仆型领导特质对护理人员组织认同影响的研究被引量:8
《护理学杂志》2014年第16期56-58,共3页孟春艳 孙美玲 马鑫 路莉 鲍银平 王霞 苍爽 杜慧杰 
黑龙江省教育厅2013年度人文社会科学(面上)项目(12532221)
目的检验公仆型护理管理者对下属护士组织认同的影响。方法采用横断面问卷调查,方便式抽样法抽取了267名护士进行研究,数据分析采用结构方程模型。结果公仆型领导得分为5.23±1.11,组织认同得分5.60±1.09;构建的模型拟合结果良好,公仆...
关键词:公仆型领导 护士 组织认同 结构方程模型 
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