李倩

作品数：6被引量：41H指数：4
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供职机构：北京联合大学生物化学工程学院更多>>
发文主题：常态劳动关系调查数据企业大强度运动更多>>
发文领域：经济管理文化科学轻工技术与工程医药卫生更多>>
发文期刊：《食品工业科技》《营养学报》《中国人力资源开发》《北京劳动保障职业学院学报》更多>>
所获基金：北京市教育委员会人文社会科学研究计划项目北京市属高等学校高层次人才引进与培养计划北京社会科学基金北京市自然科学基金更多>>
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植物乳杆菌BW2013对小鼠肠道微生物和短链脂肪酸的影响
《营养学报》2020年第5期485-490,共6页凌予希 佟童 李雨欣 李倩 孙涵 李祖明 白志辉 
北京市自然科学基金资助项目(No.6173033);2019年“启明星”大学生科技创新创业项目(No.201911417SJ143,201911417XJ248);北京联合大学高水平孵化科研项目(No.ZK70202003)。
目的探究植物乳杆菌BW2013对小鼠肠道微生物和短链脂肪酸的影响。方法 40只BALB/c小鼠随机分为对照组和植物乳杆菌低(2×108 CFU/ml)、中(2×109 CFU/ml)、高剂量组(2×1010CFU/ml),连续灌喂4w后,分别采用实时荧光定量PCR和气相色谱-质...
关键词：植物乳杆菌BW2013 肠道微生物 短链脂肪酸 实时荧光定量PCR 
狐尾藻营养活性成分的研究被引量：4
《食品工业科技》2019年第11期318-322,共5页李倩 全天秀 李祖明 白志辉 
国家自然科学基金面上项目(31570494);国家留学基金委项目(201708110129);北京市自然科学基金项目(6173033);“启明星”大学生科技创新项目(201711417009、201711417XJ077)
本文研究了狐尾藻组和狐尾藻结合生物膜组处理富营养化水体后狐尾藻营养活性成分含量的变化。结果表明,狐尾藻组和狐尾藻结合生物膜组分别在粗蛋白、粗脂肪、α-亚麻酸、二十一碳酸、钙、锰、果糖和总黄酮含量存在显著差异(p<0.05)。两...
关键词：狐尾藻 狐尾藻结合生物膜 营养活性成分 
虾青素介导Nrf2信号通路减轻大强度运动诱导大鼠心肌细胞的凋亡被引量：13
《食品工业科技》2019年第8期266-271,共6页胡戈 曹建民 周海涛 郭娴 汪毅 牛衍龙 任奕 李倩 
北京市朝阳区协同创新项目(CYXC1508);中央高校基本科研业务费专项资金资助课题(2017sys003;2018GJ019;2018PT006);北京市高等学校高水平人才交叉培养"实培计划"项目
目的:观察补充虾青素能否介导核因子E2相关因子2(nuclear factor-E2-related factor 2,Nrf2)通路,减少6周大强度训练致大鼠心肌组织氧化应激,降低细胞凋亡水平。方法:7周龄SD雄性大鼠,适应性饲养及训练后随机分为对照组(C组,10只)、大...
关键词：虾青素 凋亡 抗氧化 核因子E2相关因子2(Nrf2) 血红素加氧酶-1(HO-1) 
新型城镇化背景下农民工就业歧视的社会风险预警研究被引量：5
《人口与经济》2015年第6期84-95,共12页何勤 李倩 汪昕宇 
北京社会科学基金项目"京津冀化解产能过剩中企业劳资冲突风险的治理研究"(15JGB058);北京市教育委员会社科计划面上项目"京津冀协同发展背景下统一开放的人力资源市场体系构建研究"(SM201511417010);北京市属高等学校高层次人才引进与培养计划项目(CIT&TCD201304087);"首都社会建设与社会管理协同创新中心"项目~~
新型城镇化背景下研究农民工就业歧视引发的社会风险问题,对开展社会治理、维护社会和谐稳定具有重要意义。从理论视角对农民工就业歧视引发的社会风险的构成要素、风险类型、形成过程与传导机制进行分析,在此基础上构建了农民工就业歧...
关键词：新型城镇化 农民工 就业歧视 社会风险预警 
京津冀协同发展背景下人力资源市场体系构建研究评述被引量：2
《北京劳动保障职业学院学报》2015年第4期22-25,共4页李倩 何勤 
北京市教育委员会社科计划面上项目"京津冀协同发展背景下统一开放的人力资源市场体系构建研究"(项目号:SM201511417010);北京社科基金项目"京津冀化解产能过剩中企业劳资冲突风险的治理研究"(15JGB058);北京市属高等学校高层次人才引进与培养计划项目(CIT&TCD201304087)的阶段性成果;"首都社会建设与社会管理协同创新中心"资助~~
区域经济一体化的关键在于人才开发一体化,京津冀协同发展背景下人力资源市场体系构建对于加快区域经济协同发展具有重要的现实意义。通过梳理相关文献发现,学者对京津冀区域人力资源市场体系构建的研究,内容多涉及京津冀区域人才开发...
关键词：京津冀协同发展 人才开发一体化 人力资源市场体系 
经济新常态下企业劳动关系风险预测研究——基于245家企业调查数据被引量：17
《中国人力资源开发》2015年第11期94-102,112,共10页何勤 孟泉 李倩 
国家社科基金重大项目"集体劳动争议预防与处理机制的系统化构建研究"(项目号:14ZDA066);北京市教育委员会社科计划面上项目"京津冀协同发展背景下统一开放的人力资源市场体系构建研究"(项目号:SM201511417010);北京市属高等学校高层次人才引进与培养计划项目(项目号:CIT&TCD201304087)资助~~
经济新常态背景下,企业劳动关系环境发生重大变化,可能引发大量的劳资冲突事件,急需开发科学的工具技术来预测经济新常态下企业劳动关系的发展趋势,以便采取预防措施来主动适应经济新常态。在对经济新常态下企业劳动关系影响因素分析的...
关键词：经济新常态 劳动关系 风险 预测模型 
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