山东大学自主创新基金(69962185)

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企业知识创新中的个人权力约束研究被引量：1
《科技进步与对策》2011年第17期146-150,共5页张媛春 邹东海 
中国博士后科学基金项目(20090461245);山东省博士后创新项目专项基金项目(200903081);山东大学自主创新基金项目(69962185)
进入知识经济时代,员工成为企业知识创新的主要承担者,因此很多研究关注如何激励和促进员工的个人创新。认为个人创新既可能成为企业知识创新的推动因素,也可能成为阻碍因素。企业对知识创新的重视会增加员工以知识为基础的个人权力,这...
关键词：知识创新 个人权力 组织政治 
控股股东更换是否会提高公司绩效——基于中国上市公司的经验研究被引量：2
《山西财经大学学报》2011年第1期88-93,共6页张媛春 邹东海 
中国博士后科学基金(项目编号:20090461245);山东省博士后创新项目专项基金(项目编号:200903081);山东大学自主创新基金(项目编号:69962185)的资助
控制权协议转让通常导致上市公司控股股东的更换,然而控股股东的更换是否能提高上市公司的绩效呢?本文对这一问题进行了实证研究。本文认为,控股股东的更换效率受投资者保护环境的影响,由于我国投资者保护环境尚不完善,控制权协议转让...
关键词：控制权协议转让 股权转让比例 交易效率 
知识经济下的企业分权困境被引量：1
《经济与管理》2010年第12期42-45,共4页张媛春 邹东海 
中国博士后科学基金(20090461245);山东省博士后创新项目专项基金(200903081);山东大学自主创新基金(69962185)
企业向具备专有知识的员工分权是知识经济下企业不可避免的一种制度趋势,很多研究论证了分权在获取专有知识方面的效率。然而,知识守护问题则是知识经济下企业分权的困境。由于知识守护的存在,单纯的权力下放并不能实现权力与知识的匹...
关键词：知识经济 企业分权 知识守护 
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