国家自然科学基金(71173171)

作品数：16被引量：95H指数：6
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领导-成员交换、知识寻求与员工创新行为被引量：2
《未来与发展》2020年第6期105-112,共8页刘泽双 黄香香 
国家自然科学基金项目“情绪驱动的群体性突发事件的行为选择机制和博弈模型研究”(71173171);陕西省软科学研究计划重点基金项目“陕西省人才计划(项目)体系研究-产业发展与人才结构匹配关系的研究”(2017KRM090)。
基于知识需求方的视角,采用多元回归分析方法对346名企业员工的问卷数据进行分析,探究领导-成员交换、知识寻求对员工创新行为的影响,同时验证组织创新氛围是否对知识寻求与员工创新行为的关系具有调节效应。研究结果表明,领导-成员交...
关键词：领导-成员交换 知识寻求 组织创新氛围 员工创新行为 
制造业转型升级背景下技能人才胜任特征模型研究被引量：10
《软科学》2020年第6期136-144,共9页刘泽双 丁洁 
国家自然科学基金项目(71173171);陕西省软科学研究计划重点项目(2017KRM090)。
以制造业转型升级为背景,构建制造业技能人才胜任特征模型。结合技能人才胜任特征的内涵,从创新驱动、绿色低碳、智能化、服务化四个方面提炼制造业转型升级对技能人才胜任特征的要求,构建技能人才胜任特征的理论框架,并对不同维度胜任...
关键词：技能人才 胜任特征模型 制造业转型升级 
考虑情绪因素的城市拆迁RDEU博弈模型与系统脆性分析被引量：6
《运筹与管理》2019年第9期99-106,共8页熊国强 张毅 
陕西省教育厅哲学社会科学重点项目(18JZ044);国家自然科学基金资助项目(71173171)
针对经典博弈理论“理性人”假设存在的局限性,将RDEU博弈模型与复杂系统脆性理论集成来研究情绪因素影响下城市拆迁的冲突演化问题。首先基于新的RDEU理论将参与人的情绪因素融入期望效用函数中,给出了地方政府、被拆迁人的RDEU期望收...
关键词：城市拆迁 RDEU博弈模型 情绪 系统脆性 
负债介入的技术创新投入对财务绩效的影响研究——以计算机、通信和其他电子设备制造业为例被引量：5
《未来与发展》2019年第7期66-73,共8页刘泽双 马铃毓 
国家自然基金:国家自然科学基金项目(71173171);陕西省软科学研究计划重点项目(2017KRM090)
在“双创”和中兴事件的时代背景下,技术创新投入重要性不言而喻,当下我国科技实力进一步增强,技术创新投入支出超过欧盟15国平均水平,尤其以计算机、通信和其他电子设备制造业见长,研发投入强度超过10%,此外该行业伴随着高负债、高收...
关键词：负债 技术创新投入 财务绩效 
创业团队知识异质性、知识整合能力与团队创造力关系研究被引量：8
《科技管理研究》2018年第8期159-167,共9页刘泽双 杜若璇 
国家自然科学基金项目"情绪驱动的群体性突发事件的行为选择机制和博弈模型研究"(71173171);陕西省软科学研究计划重点基金项目"陕西省人才计划(项目)体系研究--产业发展与人才结构匹配关系的研究"(2017KRM090)
基于知识整合的视角,以258名创业团队成员为调查对象,采用多元回归分析方法考察知识异质性、知识整合能力对团队创造力的影响,并检验环境不确定性是否调节知识整合能力对团队创造力的影响。通过回归分析发现:创业团队知识异质性正向作...
关键词：创业团队 知识异质性 知识整合能力 环境不确定性 团队创造力 
组织创新氛围、知识分享和知识型员工创新绩效——知识吸收能力的调节作用被引量：5
《未来与发展》2018年第2期21-28,共8页刘泽双 薛建欣 
国家自然科学基金面上项目(71173171);国家社会科学基金面上项目(09BJL061);西安市软科学基金项目(SF1502(2));陕西省软科学研究计划-重点项目(2017KRM090)
"如何提高员工的创新绩效"成为企业目前亟需解决的问题,本文从知识型员工角度出发,结合组织情境和个体能力两方面因素解决这一问题。实证结果证实了组织创新氛围既直接对员工创新绩效有正向影响,也可间接通过知识分享对员工创新绩效产...
关键词：组织创新氛围 知识分享 知识吸收能力 员工创新绩效 
合作组织间的关系资本、知识整合能力对知识转移的影响研究被引量：1
《生产力研究》2017年第9期108-111,133,共5页刘泽双 李宇琪 
国家自然科学基金项目(71173171);陕西省教育厅专项科研计划(2010JK200)
随着知识经济时代的发展,市场竞争变得更加激烈,企业要想维持自身竞争优势,就必须从复杂的动态环境中获取知识和资源,并对其加以转移和利用。文章以组织在其所处的网络环境中的关系资本为自变量,研究其对知识转移的影响作用,同时还引入...
关键词：合作组织 关系资本 知识整合能力 知识转移 
创新人才培养的跨边界协同影响因素实证研究
《未来与发展》2017年第8期9-15,52,共8页刘泽双 余德银 
国家自然科学基金项目(71173171);陕西省教育厅专项科研计划(2010JK200)
在已有研究的基础之上,构建了创新人才培养的跨边界协同影响因素的理论框架。以260位高校、企业、科研院所的科研人员与管理者为调研对象,运用SPSS21.0和AMOS21.0结构方程模型对回收的有效数据进行实证检验。研究结果表明,信任、信息共...
关键词：创新人才培养 跨边界协同 影响因素 实证研究 
基于扎根理论的医患冲突演化升级的影响因素辨识被引量：9
《预测》2017年第4期15-21,共7页王昊 熊国强 陈菊红 
国家自然科学基金资助项目(71173171);陕西省教育厅哲学社会科学重点研究基地资助项目(14JZ030)
以群体化、多主体和暴力性为特征的医患冲突已成为我国亟待解决的社会问题之一,然而目前仍缺乏有关医患冲突演化升级影响因素的系统性研究。本文以多案例研究和扎根理论为工具,搜集整理了60起医患冲突典型案例,在文本分析的基础上对案...
关键词：医患冲突 演化升级 影响因素 扎根理论 
基于级别高于关系的区间犹豫模糊决策新方法被引量：5
《西安理工大学学报》2017年第1期86-92,共7页王亚萍 王秋萍 熊国强 
国家自然科学基金资助项目(71173171);国家自然科学基金青年科学基金资助项目(11601419);西安理工大学校博士启动金资助项目(109-400211201)
区间犹豫模糊集提供了表示不确定性信息的适当工具,针对决策信息为区间犹豫模糊元的决策问题,构建了基于级别高于关系的区间犹豫模糊决策新方法。首先,引入区间犹豫模糊元相离度的概念和区间犹豫模糊元的距离测度公式。然后,基于可能度...
关键词：级别高于关系 区间犹豫模糊集 相离度 ELECTREⅡ方法 
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