人力资本风险

作品数：18被引量：13H指数：2
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相关领域：经济管理更多>>
相关作者：刘文杨栋赵国忻曹惠丽豆艳荣更多>>
相关机构：山东大学南京工业职业技术大学浙江师范大学西南财经大学更多>>
相关期刊：《复印报刊资料（管理学文摘）》《时代金融》《培训》《当代教育科学》更多>>
相关基金：安徽省教育厅人文社会科学研究项目浙江省教育科学规划课题江苏省教育厅哲学社会科学基金教育部人文社会科学研究基金更多>>
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中小学“名师”引进的风险识别及多维化解——以人力资本风险理论为框架
《复印报刊资料（中小学学校管理）》2022年第8期63-68,共6页刘敏 石亚兵 
江苏省高校哲学社会科学研究一般项目“内地高校少数民族女大学生择业价值观的调查与分析”(项目编号:2018SJA0521);南京工业职业技术大学引进人才科研启动基金项目(项目编号:2021SKYJ08);浙江省教育科学规划课题“社会力量参与学校治理的机制创新研究”(项目编号:2022SCG381)的研究成果之一。
教师是重要的教育资源,引进“名师”是加强师资队伍建设的重要途径之一,不少地区和学校重视以自主选聘的形式引进“名师”。然而,“名师”引进具有高需求、高依赖、高投入、高预期等特征,一旦未达到预期目标,极易产生引进风险。以人力...
关键词：名师选聘 风险识别 风险治理 人力资本风险 
中小学“名师”引进的风险识别及多维化解——以人力资本风险理论为框架被引量：1
《当代教育科学》2022年第4期42-51,共10页刘敏 石亚兵 
江苏省高校哲学社会科学研究一般项目“内地高校少数民族女大学生择业价值观的调查与分析”(项目编号:2018SJA0521);南京工业职业技术大学引进人才科研启动基金项目(项目编号:2021SKYJ08);浙江省教育科学规划课题“社会力量参与学校治理的机制创新研究”(项目编号:2022SCG381)的研究成果之一。
教师是重要的教育资源,引进“名师”是加强师资队伍建设的重要途径之一,不少地区和学校重视以自主选聘的形式引进“名师”。然而,“名师”引进具有高需求、高依赖、高投入、高预期等特征,一旦未达到预期目标,极易产生引进风险。以人力...
关键词：名师选聘 风险识别 风险治理 人力资本风险 
人力资源管理的投行逻辑
《复印报刊资料（管理学文摘）》2019年第2期46-49,共4页穆胜 
互联网时代,“人”作为一种生产要素,其重要性相对工业经济时代急剧上升,真正成为了所有生产要素中最具不确定性的一一种。其既可以创造极大的价值增量,也可能导致企业走向失败。在这样的形势下,越来越多的企业必然走向平台型组织,要想...
关键词：人力资源管理 资本运营 人力资源资本化 工业经济时代 投行 平台型企业 互联网时代 人力资本风险 
2019年中国一流企业人才发展四大趋势
《培训》2019年第4期23-23,共1页
近期,美世Mercer发布了《2019年全球人才趋势研究》,其面向中国的调研显示,63%的企业高管预测未来三年内业务环境将发生巨变。面对复杂多变的未来,企业须着重提高适应能力,尤其要具备抵抗人力资本风险的能力,解决技能缺口问题,克服员工...
关键词：人才发展 一流企业 中国 人力资本风险 适应能力 业务环境 企业高管 消极心态 
人力资本理论研究综述被引量：2
《时代金融》2017年第14期246-247,共2页曹斯蔚 
一、国外人力资本理论研究溯源(一)人力资本价值的提出朴素人力资本理念的提出可以追溯到古希腊时期哲学家柏拉图的名著《理想国》中,教育与训练经济价值的论述,同一历史时期的亚里士多德也强调知识、技能在生产活动和个人社会地位中的...
关键词：人力资本理论 人力资本风险 人力投资 劳动创造价值 经济学家 社会科学家 研究综述 
我国跨国银行人力资本风险分析
《东岳论丛》2015年第9期151-155,共5页丁武民 徐国钧 
本文在针对我国跨国银行经营中存在的人力资本问题进行分析基础上指出我国跨国银行存在的人力资本风险,构建了我国跨国银行人力资本风险评价体系,分别运用层次分析法和模糊评价法对我国跨国银行人力资本风险情况进行分析。层次分析法的...
关键词：跨国银行 人力资本风险 层次分析法 模糊评价法 
农民专业合作社风险意识培养的路径探究——以安徽省蚌埠市为例被引量：2
《山西农业大学学报（社会科学版）》2015年第1期32-37,共6页豆艳荣 李森林 
安徽省教育厅人文社会科学重点研究项目(SK2013A052)
农民专业合作社发展的过程中面临人力资本、决策、财务等各种风险,因此很有必要培养合作社的风险意识,以便识别风险,进行风险的防范与管控。探究农民专业合作社风险意识培养的路径,通过差异化的人力资本培训,加强合作社对风险种类与情...
关键词：农民专业合作社 风险意识 人力资本风险 财务风险 决策风险 
浅谈企业人力资本风险
《东方企业文化》2010年第12X期213-213,共1页黄婷艳 张玉荣 
随着人力资本理论的提出和发展,企业越来越重视人力资本的作用,人力资本对企业成长发展起着决定性的作用,但是因其特有属性,企业在使用人力资本过程中面临着一定的风险。本文通过阐述人力资本风险产生的原因及影响因素,就企业如何防范...
关键词：人力资本 人力资本产权 人力资本风险 
人力资本风险投资的风险分析与对策
《中国经贸导刊》2010年第1期62-63,共2页耿锁奎 
国家自然科学基金资助项目"人力资本风险投资与人才培养模式创新研究"(70672085)的阶段成果;上海体育学院体育赛事研究中心支持
一、人力资本风险投资的概念人力资本理论认为针对人力资本投资是一项高风险与高益的活动。为了追求高额的投资回报，出现了一种专门以人力资本作为投资标的物的风险投资活动，这就是人力资本风险投资。在人力资本风险投资过程中，具有...
关键词：人力资本投资 风险投资 风险分析 投资对象 人力资本理论 人力资本风险 投资机构 个人财富 
人力资本、人力资本风险与经济增长:历史演变与最新进展
《劳动经济评论》2009年第1期130-139,共10页刘文 杨鸣 
教育部人文社科规划课题“企业隐性人力资本的形成和作用机理研究”(07JA790101)
从经济增长理论的历史脉络出发,分析了经典人力资本理论中教育与经济增长的关系、新增长理论中人力资本在经济增长中的作用,指出了人力资本风险与经济增长研究的发展趋势,以及内生增长理论在中国应用所取得的进展和面临的问题。
关键词：人力资本 人力资本风险 经济增长 
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