人力资本观

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渝北区实验小学 学校治理的关键是抓好人力资本管理
《今日教育》2014年第6期17-17,共1页颜强 
科教兴国,人才强校,现代学校治理的关键在于树立人力资本观。渝北实验小学是重庆市首批示范小学,紧临江北国际机场,学校孩子天天都可以看到飞机腾飞冲天的景象。基于此,学校确立了“面向大世界,培养小能人”的办学理念。如何培养小能人...
关键词：人力资本管理 现代学校 实验小学 治理 渝北区 人力资本观 科教兴国 人才强校 
普通法发展史中法官人力资本观念探微
《云南大学学报（法学版）》2013年第1期70-74,共5页袁博 刘祎 
普通法的成长历史释明了"法院之治,乃法官之治"这一规则。在普通法长期的历史发展中,法官居于核心的地位并发挥着无可替代的作用。其原因在于普通法体系中存在着视法官为重要人力资本的观念,并且作为普通法另一大特征的判例法制度为法...
关键词：普通法 法官 人力资本 判例法 
人力资本观在财务管理中的运用
《经济视野》2013年第4期-,共2页刘天 
自二十世纪初始,西方经济学家开始认识到人在经济活动中的重要作用以及人的能力差异对经济活动的影响,人力资本的思想应运而生.随着人的作用越来越受重视,人力资本思想如今已在经济学、管理学的各个领域生根发芽,而财务管理领域的不断...
关键词：人力资本 财务管理 成本 投资 利润分配 
从美国职业经理人的三次转型看国美之争的核心要害
《科技智囊》2010年第10期I0024-I0028,共5页李肃 
各界瞩目的国美之争，把职业经理人问题再度拉到强光聚焦的热辨前台。而早在2006年，郎成平到处传播“职业经理人是老板雇佣的保姆”，用信托论取代国有企业两权分立改革之时，我就发出公开信并在清华摆了擂台，系统阐述了“社会主义的...
关键词：职业经理人 国美 人力资本观 转型 美国 国有企业 社会主义 信息时代 
略论人力资本观念对现代财务管理的拓展
《现代经济信息》2010年第22期152-152,154,共2页李琳 
经济与社会进步已经证明,只有依靠人力资源,充分发挥人力资源的能动性和智力性才能最终实现企业价值的最大化。知识经济时代,创造企业价值的资源已不仅限于传统的物质资本,还包括了人力资本。与此对应,财务管理在内容上就需要进行拓展,...
关键词：人力资本 财务管理 拓展 
基于人力资本观的企业高层管理团队绩效评价研究被引量：3
《上海理工大学学报》2010年第2期121-124,共4页王卿 葛玉辉 
教育部人文社会科学研究资助项目(06JA630042);上海市(第三期)重点学科建设资助项目(S30504)
在指出团队绩效是源于其人力资本的事实后,通过系统分析确立具有整体观的六力五流绩效体系,并依此构建高柔性的高层管理团队绩效数学模型与评价算法,给出了一条兼具可操作性与普适性的高层管理团队绩效评价方法新途径.
关键词：高层管理团队 人力资本 绩效 
中国教育经济学三十年回顾与展望
《教育史研究辑刊》2009年第4期96-96,共1页
杜育红在《清华大学教育研究》2008年第6期撰文回顾了中国教育经济学改革开放三十年来的发展，将之划分为萌芽期、初创期与发展期三个阶段。第一阶段，中国的教育经济学主要学习介绍西方与前苏联教育经济学，主要引进了人力资本观念，...
关键词：教育经济学 中国 展望 人力资本观念 改革开放 教育研究 清华大学 发展期 
“人力资本观”下商誉本质探析
《齐鲁珠坛》2009年第6期22-24,共3页赵静 
商誉的概念起源于中世纪,但由于政治、经济等因素的影响,直到19世纪末才引起会计职业界的普遍关注。如今,随着企业兼并。
关键词：商誉本质 利润 平均 成本 财政管理 人力资本观 负商誉 企业人力资本 
略论人力资本观念对财务管理的拓展
《现代经济信息》2009年第18期112-113,共2页叶丽 
知识经济时代,创造企业价值的资源已不仅限于传统的物质资本,还包括了人力资本。与此对应,财务管理在内容上就需要进行拓展,尤其是人力资本视角下的融资、投资、运营和收益分配的管理。对于企业的管理者来说,考虑企业"全面成本",是实现...
关键词：人力资源 成本 财务管理 拓展 
“人力资本观”下商誉本质探析
《齐鲁珠坛》2009年第3期9-11,共3页赵静 
商誉的概念起源于中世纪,但由于政治、经济等因素的影响,直到19世纪末才引起会计职业界的普遍关注。如今,随着企业兼并、收购浪潮的迭起,以及无形资产在企业资产中所占份额的急剧增长,有关商誉问题的研究越来越引起会计理论界的重视。
关键词：商誉本质 利润 平均 成本 资源观 无形资源 财政管理 软资源 人力资本观 负商誉 企业人力资本 
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