劳动法律制度

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“一带一路”沿线国家劳动法律制度差异与风险应对——以巴拿马和智利对比为例
《知识经济》2025年第1期7-9,共3页蒋宇晴 
在我国“大外交战略”的指引下,中资企业积极“走出去”,近年来在“一带一路”沿线国家取得了显著成果,尤其在国际工程领域屡创佳绩。国际工程企业在拓展业务时,必然需要遵守所在国的法律法规,聘用当地的管理人员和劳动者,并在当地劳动...
关键词：一带一路 运营管理 劳动法律制度 巴拿马 智利 
从资本主义国家劳动法律制度的演进证成马克思劳动价值论被引量：1
《海派经济学》2024年第3期1-14,共14页杨云霞 
国家社科基金“新时代中国特色社会主义劳动关系理论研究”(22VRC062)的阶段性成果
马克思劳动价值论是一个被不断证明的科学理论。本文从资本主义劳动法律制度几百年变迁的视角,分析出其经历了从劳动者的义务本位到权利本位、从单个劳动权利到权利束、从个人权利到集体权利、从劳动私权到社会权利的演进历程,当今,劳...
关键词：劳动权利演进 马克思劳动价值论 职工参与 产权制度 
完善我国劳动法律制度体系的思考——以回顾劳动法颁布30年为视角
《中国工运》2024年第8期60-62,共3页劳法彦 
1994年7月5日,《中华人民共和国劳动法》颁布。劳动法是我国劳动关系领域的基础性法律,是我国劳动法律制度体系中最基本的法律。30年来,它对维护劳动者合法权益、协调和构建和谐劳动关系,促进社会主义市场经济体制创新发展发挥了重要作...
关键词：劳动法律体系 全面依法治国 党的十八大以来 基础性法律 法律制度体系 劳动关系领域 劳动者合法权益 坚持和发展中国特色社会主义 
2024年日本劳动法律制度变化之探
《中国审判》2024年第13期66-69,共4页金赵鑫 
当今社会,日本正面临出生率下降、人口老龄化、工作时间过长等突出问题,预计未来日本的劳动力将长期短缺。在此背景下,日本根据工作环境和社会条件的变化,适时对《日本劳动基准法》《日本劳动基准法实施条例》等多部法律进行修订,以期...
关键词：劳动法律制度 日本劳动基准法 人口老龄化 保护劳动者 基本权益 实施条例 新修订 出生率 
声音
《中国就业》2023年第9期55-55,共1页
关键词:灵活就业加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障,短期来看,应着重解决灵活就业和新就业群体最为迫切的需求,如工伤保障等。长期来看,还应循序搭建起针对灵活就业与新就业形态劳动者权益保护的制度体系。具体来讲,一方面,需要...
关键词：劳动者权益保护 劳动法律制度 劳动者权益保障 灵活就业 就业群体 社保制度 新就业形态 工伤保障 
健全劳动法律法规,加快劳动领域的重点立法
《中国工运》2023年第6期31-33,共3页林嘉 
党的二十大报告提出,健全劳动法律法规,完善劳动关系协商协调机制,完善劳动者权益保障制度,加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障。健全劳动法律法规,要求我国的劳动法律制度在中国式现代化发展中不断发展和完善。一方面,要积极回应...
关键词：劳动法律法规 中国式现代化 劳动者权益保障 劳动法律制度 社会治理法治化 劳动者合法权益 填补空白 灵活就业 
超龄工作者的工伤认定难题
《法制与新闻》2023年第6期14-16,共3页陈磊 
改革现行劳动法律制度,特别是改革退休制度,将就业老年人纳入劳动法律调整范畴。近日,在浙江省宁波市,一名60岁的快递员在进行快递分工作时,因心脏骤停猝死在岗位上。由于该快递员年满60岁,无法与快递公司建立劳动关系,进而无法申请工...
关键词：劳动法律制度 工伤认定 退休制度 心脏骤停 在岗位上 快递员 快递公司 浙江省宁波市 
人工智能时代失业问题对劳动法律制度的挑战及其对策研究
《柳州职业技术学院学报》2022年第6期29-34,共6页李世军 余小鑫 
2019年度安徽省社会科学创新发展研究课题(2019CX098)。
以人工智能为代表的新工业革命时代已经到来,技术进步导致的失业问题影响力不容小觑,给劳动法律制度带来极大的挑战。文章从分析人工智能时代的特征及相关制度的不足与缺失出发,提出既要大力发展人工智能技术,抢占人工智能国际发展优势...
关键词：人工智能 失业 劳动法 解雇 职业培训 失业保险 
越南属地化用工环境的改变及其影响与应对
《红河学院学报》2022年第4期41-45,共5页王毅婷 
一直以来越南以其劳动力充足并且价格相对低廉,吸引着大量中资企业到越南投资设厂。在越南革新开放日渐深入,渴望融入全球经济的大背景下,越南劳动力市场发生着改变,劳动法律制度也处于急迫的调整之中。这些改变必然影响到在越中资企业...
关键词：劳动力市场 劳动法律制度 属地化用工 
人工智能时代下构建和谐劳动关系的困境及对策被引量：2
《机器人产业》2022年第3期10-19,共10页曾新宇 
人工智能的出现使新型劳动关系不断出现,造成了人工智能主体地位存疑、失业率上升、就业率下降,甚至造成新的就业歧视等问题,同时也冲击了劳动法律制度。相关劳动权益保护的法律法规也需作出调整,完善劳动权益保护制度,完善劳动保障制度...
关键词：劳动法律制度 人工智能 新型劳动关系 劳动权益保护 就业歧视 和谐构建 劳动保障制度 主体地位 
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