核心资源

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翰林阁引发品牌公寓新思考
《中国商界》2013年第11期20-20,共1页
高品质的顶级豪宅往往地处城市的中央地带,占据天时地利人和的绝对优势。作为全球知名的服务公寓业主和运营商雅诗阁在中国开辟的首个可销售的“品牌公寓”,翰林阁就地处北京国贸CBD的核心地块,拥有整个城市经年累月的核心资源和配...
关键词:公寓 品牌 翰林 绝对优势 配套设施 核心资源 城市经 运营商 
创业家杂志等一组
《中国商界》2012年第10期115-115,共1页
创业家杂志:商业模式的九大模块1.核心资源(我是谁,拥有啥)2,关键业务(要做啥)3.客户群体(我能帮助谁)4.价值服务(我怎样帮助他人)5.渠道通路(怎样宣传自己)6.客户关系(怎样和对方打交道)7.重要合作(谁可以帮我)...
关键词:创业家 杂志 核心资源 商业模式 成本结构 收入来源 客户关系 价值服务 
通过人力资源管理提高员工的职业素养被引量:1
《中国商界》2009年第12期272-272,共1页王永禄 
员工的职业素养包括职业道德素养,职业技能培养和职业情感培养.人力资源管理就是将"人力"作为一种特殊资源进行管理,就是如何管理好人,用好人,它的运行离不开人,"人"作为一种资源,是企业的核心资源,人力资源不同于其他资源,具有主观能...
关键词:人力资源管理 员工 职业素养 职业技能培养 主观能动性 特殊资源 情感培养 核心资源 好人 道德素养 创造性 运行 企业 科学 分配 
人力资源会计信息披露研究
《中国商界》2009年第4期101-102,共2页刘丹 王逊 
进入知识经济时代,人力资源是企业最重要的核心资源.近年来,人力资源会计的研究及运用也有了很大发展.而如何将人力资源会计所产生的信息通过适当的报告形式进行披露,也受到越来越多利益相关者的关注和学者的探究.我们认为,对于我国企业...
关键词:人力资源会计 知识经济时代 会计信息 利益相关者 形式 我国企业 核心资源 表外披露 信息通 现阶段 学者 效益 探究 规划 成本 
从个性分析探究知识型员工激励
《中国商界》2008年第9期166-166,共1页陈维 
知识型员工是现代组织中的核心资源。如何更好的发挥他们的工作效用,有赖于建立有针对型的激励机制。本文在个性分析的基础上,探讨怎样把握知识性员工的群体特征,针对性地设置激励措施和手段,更有效激发其工作动力和工作积极性。
关键词:个性分析 分析探究 知识型员工 工作积极性 有效激发 群体特征 激励机制 激励措施 核心资源 工作动力 知识性 组织 效用 手段 设置 基础 
21世纪我国国有企业人力资源发展探索被引量:2
《中国商界》2008年第5期135-135,共1页赵艳 
提要人力资源是企业的核心资源,经济全球化则进一步促使了人才流动的全球化和全球开放的人才观的形成。应对经济全球化的挑战,我国企业应以人本管理为导向、树立长氛围,为员工创造更为广阔的发展空间,提高员工满意度和忠诚度,实现企业...
关键词:企业人力 人力资源 经济全球化 资源管理体系 人才流动 资源价值观 员工满意度 利益最大化 营造和谐 人本管理 核心资源 忠诚度 人才观 视野 空间 科学 构建 
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