休息权

作品数：459被引量：357H指数：12
导出分析报告
相关领域：政治法律更多>>
相关作者：程思良黄镇金哲蓝寿荣杨曼丽更多>>
相关机构：西南政法大学吉林大学辽宁大学中南财经政法大学更多>>
相关期刊：更多>>
相关基金：国家社会科学基金教育部人文社会科学研究基金教育部人文社会科学研究重大课题攻关项目江苏省社会科学基金更多>>
-
在结果中检索

检索结果分析

结果分析中...
共 条 记 录，以下是1-10
全选清除导出
参考文献引证文献引用追踪
视图：
排序：
数字时代劳动者离线权:内涵界定及立法进路
《知识经济》2025年第10期214-216,共3页黄宏冶 
数字时代技术的进步模糊了劳动者工作与生活的界限,进而损害了劳动者的休息权。离线权是指劳动者在休息时间拒绝用人单位联系并不因此受到不公平待遇的新兴权利,具有保障劳动者休息权的作用。我国引入离线权具有必要性,未来劳动立法应...
关键词：数字时代 劳动者权益 离线权 休息权 
我国劳动者离线保护的困境与制度因应
《山东工会论坛》2025年第1期83-95,共13页王红娇 
2024年度重庆市教委人文社会科学研究规划重点项目“新业态从业人员劳动权益保障机制研究”(项目编号:24SKGH004)的阶段性研究成果。
在数字时代,劳动者的离线保护问题不容忽视。我国目前并不适宜在立法中直接规定离线权,但劳动法已经具备对劳动者进行离线保护的现实条件,具体包括休息权这一保护前提和较为充分的集体协商机制。尽管如此,我国劳动法对数字时代应对不足...
关键词：离线保护 工作时间 休息权 隐形加班 职业健康安全权 
下班后回复工作信息,算加班吗?
《宁波通讯》2025年第4期36-37,共2页胡珊 
随着无纸化、远程办公模式的流行,线上工作已司空见惯。然而,这种灵活、便捷的办公方式逐渐模糊工作和休息的界限,给劳动争议纠纷处理带来新挑战。去年全国两会期间,“隐形加班”的话题引起全网热议。下班后回复工作信息、线上开会是否...
关键词：劳动争议纠纷 休息权 远程办公 办公方式 无纸化 回复 加班 全国两会 
离线权入法:形成、困境与构想
《区域治理》2025年第1期0057-0060,共4页陈蒋芃 
互联网时代,数字通信技术飞速发展,带来便利的同时也导致劳动者生活与工作的边界被模糊侵蚀,用人单位通过数字工具在非工作时间向劳动者发布工作任务与指示的情况频发,劳动者的休息时间被大量占用,身心健康受到损害。由于数字工具交流...
关键词：劳动者 离线权 休息权 劳资关系 非工作时间 
数字经济时代劳动者休息权的保障研究
《法学(汉斯)》2024年第12期6787-6793,共7页王靖 
数字技术的飞速发展,不仅推动人类社会迈入新阶段,同时也推动着传统劳动方式的迭代更新,以跨越时空界限的远程劳动或平台劳动应运而生,并成为劳动的主要方式。在数字经济发展的背景下,出现的新用工模式和工作方式在利好发展的同时,也在...
关键词：数字经济时代 休息权 平台经济 劳资关系 
论我国劳动者离线权制度的构建
《黑龙江省政法管理干部学院学报》2024年第6期64-70,共7页高勇 张佳美 
“离线权”是数字化背景下衍生于休息权的新型权利,是劳动者在下班时间内或与用人单位约定的工作时间外享有的,自由选择是否接受用人单位通过即时通讯设备安排工作的权利。构建离线权对保障劳动者人权、促进劳资关系良性发展、维护社会...
关键词：劳动者离线权 休息权 权利义务主体 离线权规范 权利保障 
数字时代劳动者休息权的宪法保障难题
《法学》2024年第12期64-78,共15页李俊 
“国家资助博士后研究人员计划”(GZC20233369)资助。
休息权是我国宪法规定的一项基本权利,数字时代的劳动者休息权保障困境需要从宪法视角因应之。我国的休息权保障实践目前面临着保护对象之“劳动者”范围规定不一致,保护内容上“休息时间”与“工作时间”界限模糊化,劳动者被动“自愿...
关键词：数字时代 劳动者 休息权 促进义务 保护义务 不足禁止 
数字时代在线劳动的理论意蕴与法律应对
《北京市工会干部学院学报》2024年第4期54-62,共9页王祥龙 
2023年度四川省哲学社会科学基金项目“司法大数据的系统化治理与社会化运用研究”(项目编号:SCJJ23ND132)的阶段性研究成果。
由网络孪生劳动和网络原生劳动组成的在线劳动具有工作网络化、成果虚拟化,场所分散化、时间碎片化,工作与工作外界限模糊、工作时长确定较为困难的特征,其构成要件体现为形式上用人单位对劳动者时间的占用和实质上劳动者从事用人单位...
关键词：在线劳动 隐形加班 离线休息权 法律应对 
宪法社会权的价值属性与规范定位
《高等学校文科学术文摘》2024年第11期52-53,共2页陈征 
一般认为,我国《宪法》第42条至第46条为社会权条款。社会权是一个宽泛的概念。一般认为,社会权指那些处于相对弱势地位的社会群体在物质和精神困窘的情况下接受帮助的权利。我国《宪法》第42条至第46条分别规定了劳动权、休息权、退休...
关键词：物质帮助权 实质平等 休息权 劳动权 保护义务 平等权 受教育权 实质自由 
异化劳动理论视阈下新就业形态中休息权的实现
《江汉论坛》2024年第11期126-131,共6页艾琳 于轩 
吉林省社会科学基金项目“吉林省平台从业者权益保障机制研究”(2022B92);吉林大学研究生创新基金资助项目“异化劳动理论下劳动者休息权的司法适用和请求权规范”(2024CX020);2023年度吉林大学劳动关系专项课题“以‘三种精神’为核心推进企业文化建设”。
休息权内涵的新阐释应以休息的内涵和休息行为的正当性为切入点。休息权基础要素研究分为“休息”要素和“权利”要素。对休息要素的研究应以马克思的异化劳动理论为指导,从“劳动者是否加班”和“劳动者是否自愿”两方面阐释“休息”要...
关键词：新就业形态 休息权 异化劳动理论 权利实现 
全选清除导出
共46页<12345678910>
检索报告 对象比较 聚类工具 使用帮助 返回顶部