李德勇

作品数：14被引量：103H指数：5
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供职机构：四川大学工商管理学院更多>>
发文主题：产学研联盟高等口腔医学教育行政文化本科专业人才信息管理与信息系统更多>>
发文领域：经济管理文化科学社会学政治法律更多>>
发文期刊：《中国口腔医学信息》《教育与教学研究》《四川行政学院学报》《统计与决策》更多>>
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基于期望理论的组织人力资源激励机制的多维构建被引量：22
《西南民族大学学报（人文社会科学版）》2013年第4期144-147,共4页李德勇 陈谦明 
四川师范大学科研基金项目"构建我国政府应对重大自然灾害公共危机管理机制的研究"(08MSW16)阶段性成果
期望理论是西方管理学过程型激励理论的重要组成部分,主要是从心理学角度对人性以及人的心理状况的基本研究。人力资源是组织活动的基础条件,其基本结构、综合素质、工作动力等都会明显影响组织的活动效率。行为主体会自觉或不自觉地从...
关键词：期望理论 组织人力资源 激励机制 多维构建 效价与概率 
灰矩阵博弈的灰线性规划模型求解被引量：1
《统计与决策》2013年第5期79-81,共3页李德勇 
四川师范大学科研基金项目(08MSW16)
随着社会经济的发展,企业、政府等组织的活动过程实质是一个信息不完全的灰色博弈过程。针对这一现实状况,文章归纳总结了灰矩阵博弈模型相关理论知识,在此基础上构建了灰矩阵博弈的灰线性规划模型,为该模型的求解提供了思路。
关键词：灰色博弈 灰混合策略 灰矩阵博弈 
基于“经济人”理论的人力资源管理效率研究被引量：2
《河南社会科学》2013年第2期63-65,108,共3页李德勇 吴婷 陈谦明 
四川师范大学科研基金项目(08MSW16)
"经济人"理论是西方经济学与管理学理论得以建立的最重要理论基石,是对人性的最基本假设。人力资源是组织活动的基本条件,其基本结构、综合素质、工作动力等都会明显影响组织的活动效率。组织的个人都有追求个人利益或效用最大化的基本...
关键词：“经济人”理论 “经济人” 人力资源管理效率 
中国特色行政文化对行政管理效用的多维促进——基于中国行政文化双重特点与现有问题的研究
《理论月刊》2011年第12期84-87,共4页李德勇 陈谦明 吴婷 
四川师范大学科研基金项目资助(08MSW16)
行政文化是文化的一个方面,是在行政实践活动基础上所形成的,直接反映行政活动与行政关系的各种心理现象、道德现象和精神活动状态。在全面了解我国行政文化双重特点与现有行政文化状况,正确认识现代行政文化作用的基础上,要积极探索构...
关键词：文化 行政文化 中国特色行政文化 行政管理效用 多维促进 
中美高等口腔医学教育比较研究
《中国口腔医学信息》2011年第1期1-5,共5页吴婷 陈谦明 李德勇 
无论是有上下5000年厚重历史的中国，还是1776年后才建立的美利坚合众国，都是让世界注目的焦点，浓墨重彩地向世人展示着各自的风姿。中美两国的口腔医学教育也不例外，一切以增进人们的口腔卫生健康为福祉。这是因为口腔是个人健康的...
关键词：高等口腔医学教育 卫生健康状况 个人健康 生活质量 身体素质 
构建现代和谐社会公共管理文化的途径--基于中国传统社会管理文化双重影响的分析被引量：1
《天府新论》2010年第6期83-86,共4页李德勇 吴婷 
四川师范大学科研基金项目《构建我国政府应对重大自然灾害公共危机管理机制的研究》资助(项目编号:08MSW16)
社会公共管理文化是文化的一个方面,是在社会公共管理实践活动中所形成的。构建现代和谐社会公共管理文化,既要从社会公共管理文化本身着手,又要基于对中国传统社会管理文化双重影响的分析,从多方面优化社会管理生态环境:深化社会政治...
关键词：和谐社会 社会管理 管理文化 文化传统 
中美高等口腔医学教育比较研究被引量：26
《复旦教育论坛》2010年第6期93-96,共4页吴婷 陈谦明 李德勇 
教育部高等学校本科教学质量与教育改革工程-专业结构调整与专业认证-口腔医学专业发展战略研究项目(编号:204)的研究成果
以中国口腔医学教育与美国牙医学教育为研究对象,从历史与现状两个角度出发,对比分析两国的教学理念、教学模式、教学资源等教育信息,总结中国相对于美国的教育特色及缺口,相应提出中国口腔医学教育战略方向。
关键词：口腔医学教育 中美对比 教育信息 战略方向 
基于生命周期的产学研联盟冲突管理研究被引量：16
《学术论坛》2010年第3期198-201,共4页吴婷 李德勇 吴绍波 
中国学位与研究生教育学会"十一五"重点研究项目(06B02f)
产学研联盟由于目标差异、知识差异、文化差异等多种原因,组织之间不可避免地存在冲突,影响合作的绩效。产学研联盟的生命周期包括酝酿期、组建期、运行期、终止期四个阶段,组织之间的冲突在各阶段有不同的表现形式,因此,对产学研联盟...
关键词：产学研联盟 生命周期 冲突管理 
基于开放式创新的产学研联盟知识共享研究被引量：18
《情报杂志》2010年第3期99-102,共4页吴婷 李德勇 吴绍波 陈谦明 
中国学位与研究生教育学会"十一五"重点研究项目"基于学科交叉;学科集成的研究生培养机制构建研究"(编号:06B02f)
在开放式创新体系下,产学研联盟成员的知识共享具有避免知识创新重复、降低创新成本、缩短创新周期、分散创新风险等经济优势。产学研联盟的知识共享过程是一个知识跨越组织边界的双向流动过程。由于受到联盟成员的知识保护态度、知识...
关键词：产学研联盟 开放式创新 知识共享 
对“人力资源管理”课程教学方法改革的探索被引量：17
《教育与教学研究》2009年第3期102-104,共3页李德勇 吴婷 
四川师范大学教学改革课题"高校‘人力资源管理’课程教学方法改革"(课题编号:校教字[2007]37号)成果.课题组负责人李德勇;成员吴婷;丁明鲜;张宏英;张家友
人才是21世纪最有价值的财富,人力资源与人力资源管理是当今社会研究与关注的热点。"人力资源管理"课程是我国很多学校,尤其是高等院校经济管理类专业的重要教学内容,推广范围越来越大,学生也普遍表现出较高的学习热情,但课程教学方法...
关键词：“人力资源管理”课程 教学方法 教材 
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