郭子宝

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民族文化基因传承视角下的古典文化教育被引量：1
《教育理论与实践（学科版）》2014年第12期20-21,共2页胡美云 刘利 郭子宝 
古典文化教育在民族文化基因传承和改良方面具有重要作用:古典文化不仅是构成民族文化基因的重要内容,也在民族文化基因的继承过程中起到先导和激活功能,在民族文化基因变异过程中起到引导和甄别作用。在古典文化教育改革及实践中,应增...
关键词：文化基因 民族文化基因 古典文化教育 基因传承 
高校教师绩效考核制度的探索与实践被引量：3
《重庆与世界（学术版）》2014年第12期38-39,57,共3页郭子宝 刘利 雷寒 
为改变高校教师"干与不干、干多干少、干好干坏一个样",这种人才利用处于死水一潭的局面,重庆医科大学经过10余年的探索与实践,绩效考核制度从无到有,从粗放到精细,从模块分割到转化互通,基本形成了充满活力的"以岗定薪、多劳多得、绩...
关键词：高校 教师 绩效考核 考核制度 
医学院校教师职称量化考评的实证研究被引量：3
《中国高等医学教育》2011年第1期40-41,共2页刘建瑛 雷寒 陈新山 郭子宝 
传统高校教师职称考评办法多以定性为主,缺乏能区分业绩和水平的定量指标,主观性过强;定性指标缺乏目标指引性,不利于激励教师奋发进取。通过构建和实施"业绩+水平"的教师职称量化评估指标体系,对教师进行客观、公平、公正的评价,促进...
关键词：医学院校 教师职称 量化考评 
现代大学制度建设中的教师聘任
《重庆教育学院学报》2009年第4期108-110,共3页徐璟 郭子宝 
教师聘任制是现代大学制度建设的重要内容,应试行教师"选择性任期制";严格教师聘任程序,评聘分开;完善教师绩效考核和聘后管理制度。
关键词：现代大学制度 教师聘任 制度建设 
浅论高校人才引进工作的环节
《医学教育探索》2008年第7期783-784,共2页郭子宝 刘建瑛 陈新山 
人才引进工作对促进高等学校的发展,提高高等学校的学术水平意义重大。高校人才引进工作一般包括三个环节,即人才引进规划和计划的制定,人才引进政策的配套和人才引进工作的具体实施。人才引进的配套政策要处理好诸多关系,比如原校内人...
关键词：人才引进 人才计划 人才政策 
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