企业社会化

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国铁企业社会化用工现状及对策探析
《铁道经济研究》2024年第5期16-21,共6页蒋达强 
随着我国铁路事业的快速发展,国铁企业用工数量不断攀升,用工模式不断演变,社会化用工作为一种新型的用工方式,在国铁企业中得到日益广泛的应用。通过阐释国铁企业社会化用工发展趋势,在提高用工管理灵活性、降低企业人力成本、增强企...
关键词：国铁企业 社会化用工 人员结构 劳动用工管理 发展趋势 优势 存在问题 对策 
企业社会化网络招聘现状与建议——以微博、微信、QQ调查为例
《商展经济》2023年第1期116-119,共4页王德园 
当下,为了适应迅猛发展的社会化网络媒体新时代,企业必须创新管理模式以获得快速发展。企业生存发展的关键在于人才,而面对数以百万计的求职者,如何快速高效招聘员工,是企业不得不思考的问题。本文以新浪微博招聘、微信招聘和QQ招聘为例...
关键词：社会化网络 招聘 渠道选择 社交平台 对策建议 
基于SICAS模型美妆企业社会化媒体营销策略研究——以“完美日记”为例
《广告大观》2022年第20期0031-0033,共3页郑梦星 
在网络经济时代,美妆企业需要适应消费者消费行为的改变,创新社会化媒体营销。本研究以完美日记为例,基于SICAS模型,发现了完美日记的社会化媒体营销存在的以下五个问题:缺少企业文化,品牌形象感知不足;内容营销深度不足,降低品牌好感度...
关键词：社会化媒体营销 SICAS模型 用户内容分享 
长尾理论视角下的小、微企业社会化电子商务客户关系管理优化策略分析被引量：7
《办公自动化》2022年第6期25-27,15,共4页任文杰 柴寿升 
威海市智慧海洋渔业装备工程技术研究中心2021年度科研开放专项资金项目“基于长尾理论的海产品企业客户关系管理优化研究”(项目编号:WSOFE20210009)。
世界经济的全球一体化发展及科学技术的进步,实体经济与虚拟经济呈现出融合发展的趋势,与之相对应的是企业经营模式也发生了改变。越来越多的企业在实际经营管理中发现传统的方式已逐渐失灵,企业竞争的核心不再是产品而是以客户为中心...
关键词：长尾理论 小、微企业 社会化电子商务 客户关系管理 优化 
加强退休人员在企业社会化移交过渡期思想稳定工作
《中文科技期刊数据库（全文版）社会科学》2021年第9期36-36,共1页董红星 
结合当前国企社会化移交的实际情况,重点探讨了在退休人员在企业社会化移交过渡期中如何开展思想工作的问题,在分析退休人员思想状况的基础上,重点从政策宣传和精准服务等方面来开展思想稳定工作,希望对于今后全面推进国企退休人员社会...
关键词：退休人员 企业社会化 思想工作 思想动态分析 
基于LSOIR模型的企业社会化营销信息传播研究
《电脑知识与技术》2020年第14期28-34,共7页王润 赵军 
基于规范的企业竞争力演化的计算实验研究(71461025)。
社会化营销是如今企业的主要营销方式,研究其中的信息传播机理有利于对营销信息传播过程进行分析,进而为企业社会化营销策略提出合理建议。通过重新划分和定义信息传播中的节点状态、分析归纳不同影响因素、从复杂系统的角度分析信息传...
关键词：社会化营销 信息传播 传染病模型 复杂系统 仿真 
国有企业离退休人员现状与管理建议
《数码设计》2020年第2期124-124,共1页张婧姝 
对国有企业全体离退休工作人员全部实行高度社会化的管理,既是国有企业进一步深化经济体制改革的主要手段和途径之一,又是全社会共同建立健全的社会保障制度体系的基础和关键,还是进一步确保中央和国有企业全体离退休工作人员的合法权...
关键词：离退休人员 企业社会化经营管理 国企改革 
推进退休人员社会化服务
《中国人力资源社会保障》2019年第12期52-52,共1页刘中海 
人口老龄化的社会背景,老年人对幸福生活的美好向往,国有企业社会化分离移交改革、国家治理体系和治理能力现代化和公共服务均等化等,都要求我们积极推进退休人员社会化服务。引导和培育市场力量参与退休人员社会化服务,需要加快形成推...
关键词：退休人员 公共服务均等化 企业社会化 统计体系 社会化服务 培育市场 监督体系 指标体系 
加强离(退)休老干部在企业社会化移交过渡期思想稳定工作的多方举措
《现代企业文化》2019年第4期131-132,共2页叶运仪 
在社会保障能力不断提高的形势下,企业离(退)休老干部的生活质量也得到了有效的提升.而针对这一特殊的离退休群体,由于都要面临走向社区生活,难免会出现思想上的顾虑,在生活上还不断涌现新情况、新问题,使企业在离(退)休老干部移交社区...
关键词：离(退)休老干部 社会化管理 应对方法 思想稳定工作 措施 
企业档案管理社会化现状与建议被引量：1
《档案管理》2018年第2期94-94,共1页焦钧 
1企业社会化管理模式的提出20世纪90年代至今,无论哪种企业存在形式,其档案管理工作都会出现一些新问题和新矛盾,档案管理存在的各种短板在实践中被不断发现.因此,应建立与企业发展相协调的管理模式,以保证企业档案管理工作可持续发展.
关键词：企业档案 管理社会化 档案管理工作 20世纪90年代 现状 管理模式 企业社会化 可持续发展 
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