人才机制创新

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人才强企 激发活力
《国家电网》2024年第10期58-63,共6页王彪 彭振华 苏少刚 彭劲松 王绍然 李响 
人才是强国强企的第一资源。国家电网有限公司学习贯彻党的二十届三中全会精神,健全激发人才活力的体制机制,培养造就高素质人才队伍。本刊邀请公司系统部分基层单位负责人围绕“人才强企激发活力”主题,畅谈加强人力资源管理、推动人...
关键词：人才强企 基层单位 创新实践 国家电网 激发活力 人才机制创新 人才活力 加强人力资源管理 
广电融媒转型中的组织、生产与人才机制创新被引量：1
《视听理论与实践》2023年第2期54-59,77,共7页郝江涛 
随着广电主流媒体与新媒体融合不断向纵深推进,原有机制的不匹配,成为制约传统广电与媒体深度融合的主要障碍。文章立足于媒体深度融合的历史方位与发展趋向,从融媒体组织架构和一体化运行体系、“中央厨房”模式和社会化生产、全媒体...
关键词：广播电视 媒体融合 机制创新 
数智时代国企转型升级与人才机制创新
《中外企业文化》2022年第12期58-61,共4页彭剑锋 
我们正进入一个全新的数字化与高质量发展时代,在这样一个新旧动能转换、发展模式交替、基于数字化系统变革与转型期,人力资源管理如何为国企的转型升级与高质量发展做出自己独特贡献,创造独特价值,这是值得思考的问题。对国企人力资源...
关键词：新旧动能转换 人力资源管理 专业职能 转型升级 数字化系统 人才机制创新 国企转型 高质量发展 
“十四五”中国人力资源管理十大观察被引量：4
《石油组织人事》2021年第4期44-48,共5页彭剑锋 
"十四五"规划作为向第二个百年奋斗目标进军的行动指南,提出了今后五年国民经济和社会发展的六大主要目标。顺应国民经济和社会发展大势,中国企业人力资源管理核心在于突破创新与人才瓶颈,以人才机制的创新和高质量发展推动企业的创新...
关键词：人力资源管理 人才机制创新 人才结构优化 人才要素社会化 
都市商务区党管人才特点与管理路径分析——以宁波南部商务区为样本
《江南论坛》2020年第10期53-54,共2页刘锋乾 刘智 
人才是推进生产力发展诸要素中最重要的内生变量和决定性因素。近年来,都市商务区作为发展现代经济的重要载体越来越受到各城市的重视和力推,对推动城市产业经济的转型、提升城市功能、打造现代化品质城区起着重要的作用。如何在集聚众...
关键词：党管人才 内生变量 长三角 商务区 浙江宁波 人才机制创新 路径分析 重要载体 
加强三支队伍建设 夯实企业发展后劲--上海三爱富新材料科技有限公司人才机制创新探
《中国石油和化工》2020年第4期77-78,共2页徐忠伟 
人才是推动企业发展的根本保障和重要支撑。上海三爱富新材料科技有限公司是一家国内知名的氟化工企业。公司旗下六家全资控股子公司,从事各类含氟化学品的研究、开发、生产和经营,拥有逾3000名员工,遍布上海、江苏、内蒙古等多个省市...
关键词：企业发展后劲 持续创新 六家 新材料科技 可持续发展 人才队伍 上海三爱富 全资控股 
浅谈县域媒体融合发展中的人才机制创新——以河北省部分县级融媒体中心为例被引量：4
《传媒》2020年第7期66-68,共3页张玮 王玺 
国家广电总局部级社科研究特别委托项目“县级广播电视融合传播助推乡村振兴策略研究”(项目编号:GDT1908)的阶段性成果。
融媒体时代,人才成为发展的核心竞争力。课题组通过文献研究、基层调研和深度访谈,对县域媒体在融合发展中的现状进行了调查和研究。本文分析了当下人才机制的现状,探讨了人才机制对县域媒体融合发展中的制约因素,最后从创新人才管理机...
关键词：县域媒体 融合发展 机制创新 
人才机制创新医疗行业发展的基石
《赣商》2019年第9期74-76,共3页
人力资源是医院经营中最为核心的资源,是医院进行经营管理中最为重要的资源。医院要想真正留住人才,必须给人才创造环境和空间,让具有专业能力的医护人才能够最大地发挥自身的价值,为医院更好的服务。
关键词：人力资源 医疗行业 医院经营 留住人才 人才机制创新 
坚定地做良币被引量：1
《中外企业文化》2019年第6期26-33,共8页彭剑锋 
组织结构如何变革?这是目前企业界、管理学界最为头疼的事情。我认为,组织在面临变革之前,首先要明确变革的目标。否则,无论进行何种形式的组织变革,选择什么样的人才机制创新,都是无的放矢。那么,组织变革的目标应如何理解呢?它的本质...
关键词：组织结构变革 组织效率 良币 人才机制创新 组织活力 企业健康 持续成长 企业界 
红网 顺势而为,再造采编流程谋转型
《网络传播》2019年第2期57-57,共1页舒斌 
要推动媒体融合,创新是关键。一是经营理念的创新,采用融合的经营发展理念,探索岀一条真正属于自己的新道路;二是传播手段和方式的创新,在技术上必须升级,多打造符合受众阅读习惯的融媒体作品;三是人才机制创新,现有的采编人员必须在自...
关键词：采编流程 人才机制创新 转型 媒体融合 经营理念 经营发展 传播手段 阅读习惯 
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