考核管理

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事业单位绩效考核管理研究
《人力资源管理》2018年第8期188-188,共1页程宝坤 
随着国家改革开放力度的不断加大,事业单位的发展越来越受到国家的关注和重视,绩效考核是关系事业单位能否有效发展的关键。目前来说,我国大部分的事业单位已经开始重视绩效考核,并将绩效考核深入到了自身日常的经营发展过程中,但绩效...
关键词：事业单位 绩效考核 考核管理 问题 措施 
事业单位绩效考核管理流程与制度设计
《人力资源管理》2017年第8期80-80,共1页王玲 
绩效管理在人力资源管理中处于核心地位,已在企业得到了成熟与普遍的应用,有效的实现了组织目标及员工的自身价值的同步提升。但由于事业单位在职能、管理体制等方面依附于政府,社会化程度不高,管理基础薄弱,缺乏激励作用等因素,绩效管...
关键词：事业单位改革 绩效考核管理 管理流程 设计 制度 人力资源管理 绩效管理 社会化程度 
考核管理信息系统在干部考核中的应用和探讨
《人力资源管理》2017年第4期158-159,共2页田海涛 徐淑升 
近年来考核管理信息系统软件在公务员和事业单位考核中逐渐得到应用,本文以一款考核管理系统软件为例,结合海洋工作特点,对考核管理系统软件在干部考核中的作用做了尝试,结果发现:通过自动化考核测评系统可以使考核的效率、精确度大幅...
关键词：考核管理系统软件 干部 绩效 考核 
浅析事业单位人事绩效考核管理被引量：1
《人力资源管理》2017年第4期114-115,共2页王霄 
我国事业单位的进步发展当中,绩效考核管理作为单位当中绩效管理系统的最核心的内容,同时还是人力资源管理工作当中非常基础性的内容。伴随着我国事业单位的发展,人力资源管理状况也在不断的出现变化,管理工作人员身份管理朝着岗位管理...
关键词：事业单位 人事绩效 考核管理 
公益二类事业单位人力资源内部控制研究被引量：1
《人力资源管理》2016年第10期33-34,共2页路晓颖 
本文从公益二类事业单位的特点入手,首先阐明公益二类事业单位人力资源内部控制的特点,然后从人员引入及退出、人员管理及干部选用、人员培训及激励制定等三个主要方面,梳理了人力资源内部控制关键风险点,并提出了相应的风险管控措施,...
关键词：内部控制研究 人力资源 风险管控 招聘流程 内部管理水平 风险点 绩效考核管理 人才选拔 内控体系 探索性研究 
浅议铁路施工企业项目人力资源管理工作被引量：2
《人力资源管理》2016年第9期66-66,共1页苏利霞 
项目部的人力资源管理是建立合理的施工现场组织机构,其目的是为了完成某项目,是有工作目标和工作组织体系的。在实际当中也会面临一些问题,比如人工成本控制,绩效考核管理和人员培训等。针对这一系列问题需要对铁路施工企业项目人力资...
关键词：铁路施工企业 项目人力资源管理 分析研究 绩效考核管理 
任务式绩效考核到经营式绩效考核管理创新的思考被引量：2
《人力资源管理》2016年第7期166-167,共2页王晶华 
绩效管理是指为实现组织发展战略目标,提升组织战略执行,采用科学的方法,通过对员工个人或组织的综合素质、态度行为和工作业绩的全面监测分析与考核评定,不断激励员工,改善组织行为,提升综合素质,充分调动员工的积极性、主动性和创造性...
关键词：绩效考核管理 绩效沟通 个人绩效 组织发展战略 战略执行 组织行为 目标设定 态度行为 团队绩效 职业发展通道 
医院后勤岗位绩效考核管理探析被引量：4
《人力资源管理》2016年第7期256-257,共2页曲波 
医院后勤岗位实施绩效考核管理是医院后勤管理工作改革发展的重点举措。本文通过介绍医院后勤岗位实施绩效考核管理的基本流程、体系建立和方案设计、实施注意问题等内容,对医院后勤岗位实施绩效考核管理进行了探讨和分析,指出了医院后...
关键词：医院 后勤管理 绩效考核 
事业单位中层骨干考核管理机制的研究
《人力资源管理》2016年第5期122-123,共2页王美琴 郭印生 
在事业单位中,处于中坚力量的中层骨干在整个单位中扮演着承上启下的角色,其工作较为复杂且涉及面较广,影响的要素较多,再加上为了在经济高速发展的潮流下更好地适应社会的发展而展开的一系列对事业单位的深入改革,所以对于测评事业单...
关键词：事业单位 中层骨干 考核机制 现状 措施 
浅析民办高校教师绩效考核管理被引量：4
《人力资源管理》2016年第4期109-109,共1页张璐 
教学质量是民办高校赖以生存和发展的生命线,教师是教育教学质量的根本保证。笔者结合工作实践分析了民办高校教师绩效考核管理的现状,并以此为基础提出了改进的对策。
关键词：民办高校 教师 绩效考核 
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