固定工

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最低工资,当防四个误区
《就业与保障》2020年第10期16-16,共1页杨学友 
误区一:加班费,是最低工资的一部分?[案例]2019年1月6日,曹女士入职某公司从事保洁员工作,月基本工资为1200元,每月加班固定工资300元。因曹女士同意由自己缴纳社会养老保险,公司每月另补助社会养老保险费200元。曹女士每月实得工资为1...
关键词：最低工资标准 差额部分 劳动报酬 加班费 社会养老保险 基本工资 固定工资 
风云变幻九十五年 中国共产党成立以来劳动保障事业概述
《就业与保障》2016年第7期8-13,共6页黄硕旻 
从1921年嘉兴南湖上的小船,到2016年北京的人民大会堂,中国共产党走过了风风雨雨的95年。作为无产阶级的代表,中国共产党自诞生之日起,就勇敢地担当起带领中国人民创造幸福生活,实现中华民族伟大复兴的历史使命。黎明前的努力自1911年...
关键词：劳动保障事业 劳动合同制 民族工业 辛亥革命爆发 “五四运动” 就业方针 再就业工程 劳动制度 固定工制度 劳动工作 
地下创业,究竟有多美?被引量：1
《就业与保障》2011年第6期51-51,共1页徐淑妮 
身为职场人,多少都会面临＂外界的诱惑＂,希望固定工资和额外收入都可兼得,上班创业两不误。与此同时,职场引申出在职员工的＂第二职业＂,由于＂第二职业＂的身份得不到企业认可,一直处于隐身状态,被职场族统称为＂地下创业＂。职场人...
关键词：创业 职场人士 第二职业 额外收入 固定工资 在职员工 人才网 企业 
国家干部和全民固定工的连续工龄可视同缴费年限
《就业与保障》2006年第7期23-23,共1页
小保： 我从省属事业单位流动到某市企业单位，于1994年参加省直机关社保，问1994年前工龄要不要补缴养老保险费？
关键词：连续工龄 缴费年限 国家干部 固定工 养老保险费 企业单位 事业单位 省直机关 
全民带集体混岗工工龄可视同缴费年限吗？
《就业与保障》2005年第5期32-32,共1页
小保：我是福建省建瓯市巨力活塞有限公司的一名职工，现有一问题不清楚，特向贵刊咨询。我于1980年经建瓯市劳动局批准招收为建瓯巨力活塞有限公司的正式职工(系全民带集体固定工)。工作六年后，即1986年巨力活塞有限公司把我上报建瓯...
关键词：视同缴费年限 集体 有限公司 工龄 1980年 1986年 建瓯市 体制转换 社会保障 劳动局 活塞 职工 福建省 固定工 合同工 同意 
全民固定工到非公有制单位可否计算为视同缴费年限?
《就业与保障》2005年第4期34-34,共1页
已经参加养老保险省级统筹的全民固定工流动到非公有制单位工作的，其参保前符合国家规定可计算为连续工龄的，可否计算为视同缴费年限?
关键词：视同缴费年限 非公有制单位 固定工 省级统筹 养老保险 连续工龄 国家规定 参保 
离辞职前的连续工龄能否计算为视同缴费年限?
《就业与保障》2005年第4期34-34,共1页
原全民单位固定工，经组织批准办理离职、辞职手续后。重新就业的，其离职、辞职前的连续工龄能否计算为视同缴费年限?
关键词：视同缴费年限 连续工龄 辞职 固定工 离职 
能否认定为视同缴费年限
《福建劳动和社会保障》2003年第12期49-49,共1页潘锦成 
小保:本人是柘荣县石油公司全民固定工,1943年10月出生,1961年10至1971年2月在我县集体所有制企业工作,1971年3月招到兵工厂为全民固定工,1981年5月调回县食品公司,1985年1月调入我县石油公司,1987年1月参加社会养老保险。现本人已达到...
关键词：集体所有制 石油公司 固定工 社会养老保险 企业工作 兵工厂 法定退休年龄 认定 工作年限 食品公司 
工效挂钩给企业内部分配带来活力
《福建劳动和社会保障》2003年第9期17-17,共1页熊凤英 
1985年省首批实行"工资总额同经济效益挂钩",并同时实行第一轮投入产出承包责任制的福建三钢(集团)有限责任公司,经过六年的运行,得到省政府充分的肯定:是发展最快,效益最好,贡献最多,变化最大,职工生活改善显著的六年。这说明,工资同...
关键词：工效挂钩 企业经济效益 承包责任制 工资总额 企业效益 固定工资 灵活多样 生活改善 经济指标 投入产出 
咨询在线
《福建劳动和社会保障》2002年第5期49-50,共2页
小保:我是一名国有企业职工,前年因工负伤定为7级,今年3月15日劳动合同期满,单位不再安排我的工作,按月发放我工残抚恤金,却要求我与单位续签劳动合同,这是否必要?王可喜可喜同志:劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利...
关键词：用人单位 解除劳动合同 劳动关系 国有企业职工 劳动工资 经济补偿金 合同期满 全民所有制 职业病 固定工 
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