罗殿军

作品数：18被引量：70H指数：4
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发文期刊：《中外管理》《上海经济》《外国经济与管理》《上海经济研究》更多>>
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组织政治知觉与组织文化的匹配及其与工作满意度的关系研究被引量：4
《复旦学报（社会科学版）》2011年第2期132-140,共9页罗殿军 曹超英 
组织政治学在西方管理学界已经比较成熟,但是实证研究中多采用Ferris的组织政治知觉(POP)模型,其结果变量多为个人层面的变量。我们认为,组织政治知觉对于组织层面的变量亦有影响。为此,本文以组织政治与组织文化是否匹配这一视角为切入...
关键词：组织政治知觉 组织文化 工作满意度 
不同组织文化的印象管理策略被引量：1
《管理学家（实践版）》2010年第12期12-15,共4页罗殿军 李佳晏 
不同的组织文化影响着员工身在其中的知觉以及表现，而个体采取不同的印象管理战术也会影响到其在组织中获得的支持。知觉是个体对周围观察事物的感觉解释和整体认识的过程。知觉影响到我们所“看见”的事物，两个具有不同知觉（心智模...
关键词：印象管理策略 组织文化 心智模式 知觉 选择性 个体 事物 觉解 
论组织文化与印象管理之间的关系及影响被引量：2
《上海管理科学》2010年第3期48-52,共5页罗殿军 李佳晏 
印象管理是组织内成员常用的一种行为策略,此种行为之目的在藉此增强他人对自己的印象以达到行为人的意图。本文针对不同类型的组织文化影响下,对组织内部员工所采取的印象管理的差异,进行分析。使用具有信度及效度的印象管理量表以及...
关键词：组织文化 印象管理 形象整饰 
消费者对原产国的认知及其在品牌营销中的应用被引量：3
《市场营销导刊》2009年第5期55-60,共6页罗殿军 赵文 
作为外在信息线索,原产国信息很容易在消费者不熟悉产品内部属性时影响其购买决策和品牌态度。本文在文献回顾的基础上,分析了消费者对原产国信息和品牌形象的认知过程,并结合国际市场进入策略,对处于不同竞争位置、拥有不同原产国形象...
关键词：消费者认知 原产国 效应 品牌营销 国际市场进入策略 
论自我监控程度与印象管理之间的关系及影响被引量：2
《理论界》2008年第11期218-220,共3页罗殿军 李佳晏 
印象管理是组织内成员常用的一种行为策略,此种行为之目的在藉此增强他人对自己的印象以达到行为人的意图。而在自我监控程度差异下,企业中的个体所采取的印象管理的存在有差异,且接受者的感觉不尽相同。总体来说,当高度自我监控者倾向...
关键词：自我监控 印象管理 形象整饰 
高层管理团队(TMT)有效性的动态模型——人口特征研究与情景领导研究的结合被引量：4
《上海管理科学》2008年第2期42-46,共5页曹超英 罗殿军 
高层管理团队(Top management team,TMT)作为团队的一种特殊形式,因为其有效性对企业的生存发展起到至关重要的作用。所以近年来受到国内外学者的广泛关注。但是,在过去的文献研究中,我们不难发现,学者较多研究的是TMT在人口特征(年龄,...
关键词：高层管理团队(TMT) 情景领导研究 信息/利益不对称 
产品线延伸对现有渠道的负面效应分析及对策
《市场营销导刊》2007年第5期27-31,共5页罗殿军 魏忱 
产品线延伸是迄今为止业界使用的最为广泛的一种新产品推出策略,对其进行理论研究具有重要的现实意义;同时,失败的产品线延伸屡见不鲜,争议频频,说明目前的实践和理论研究还存在一些问题,有必要进一步深入研究,以便更好地指导企业的产...
关键词：产品线延伸 负面效应 成本收益分析 自我蚕食 渠道冲突 关系恶化 
发达国家对企业履行社会责任的影响因素分析——以美国和欧洲为例被引量：17
《上海经济研究》2007年第8期100-104,共5页罗殿军 李季 
企业社会责任已经成为我国学术界和企业界越来越热门的话题,但是企业履行社会责任,光靠自己的自愿是绝对不行的,还需要政府和广大社会大众的共同支持和监督。本文通过剖析在美国和欧洲,政府、法律、文化和利益集团是如何影响企业履行社...
关键词：企业社会责任 美国 欧洲 政府 
论产品线延伸过程中过度相残效应的成因及对策被引量：3
《市场营销导刊》2007年第1期46-49,共4页罗殿军 李正逸 
产品线延伸是迄今为止业界使用得最为广泛的一种新产品推出策略,往往旨在维持品牌生命和实现市场份额增长,但同时该策略也因其潜在的过度相残效应而一直颇具争议。本文将一条产品线下的新旧产品看成整体,考察相互之间的动态关系,推衍出...
关键词：产品线延伸 过度相残效应 替代性 品牌契合度 
企业公民理念与可持续成长的关系探讨被引量：2
《商业时代》2006年第30期40-41,共2页罗殿军 冯园园 
当今社会已经进入企业公民时代。本文从阐述企业公民的内涵入手,借鉴企业可持续成长的四纬度模型,对企业公民与可持续成长之间的关系进行分析,并指出企业公民将成为我国企业可持续成长新的动力和源泉。
关键词：企业公民 企业可持续成长 四纬度模型 
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