陈树发

作品数：11被引量：31H指数：4
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供职机构：天津工业大学电气工程与自动化学院更多>>
发文主题：高校学校管理车辆调度MAKESPANSEARCH更多>>
发文领域：文化科学经济管理轻工技术与工程机械工程更多>>
发文期刊：《科技创业月刊》《系统工程理论与实践》《中国科技论坛》《天津工业大学学报》更多>>
所获基金：天津市科技计划教育部人文社会科学研究基金国家自然科学基金天津市自然科学基金更多>>
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高校科技成果转化的深层障碍与对策研究——以天津工业大学为例被引量：4
《科技创业月刊》2015年第1期17-19,共3页陈树发 牛萍娟 王大海 
天津科技计划项目:"高校科技成果转化职业化运作模式研究"(项目编号:13ZLZLZF01800);教育部人文社科基金项目"高校科研人员向创业者转型的影响因素研究"(项目编号:13YJA630113)
从个体、组织、社会和政府四个层面详细阐述制约高校科技成果转化率低的深层障碍因素,并结合天津工业大学科技成果转化过程中的一些成功经验,提出具有自身特色的科技成果转化方法及对策,对我国其他高校的科技成果转化具有重要借鉴意义。
关键词：高校科技成果转化 深层障碍 对策 天津工业大学 
基于文献扎根分析的学术创业主体与动因研究被引量：3
《中国科技论坛》2014年第9期143-148,共6页姚飞 胡静 王国武 陈树发 牛萍娟 
教育部人文社科基金项目"高校科研人员向创业者转型的影响因素研究"(13YJA63030113);天津科技计划项目"高校科技成果转化职业化运作模式研究"(13ZLZLZF01800)
采用扎根分析法,较为科学系统地回顾了国内外1990—2013年间有关学术创业的187篇文献,围绕学术创业的主体与动因,共提出908个编码、13个概念,澄清了学术创业的三类主体,并从四个维度归纳出学术创业的各种动因,指出未来应加强学者创业行...
关键词：学术创业 主体 动因 文献回顾 扎根分析 
多集装箱堆场空间分配与车辆调度集成问题的建模与优化被引量：13
《系统工程理论与实践》2014年第1期115-121,共7页李坤 唐立新 陈树发 
国家自然科学基金(71032004)
论文研究卸载集装箱堆场空间分配与车辆调度的集成作业问题.在该问题中,卸载集装箱动态到达,车辆循环使用,需要同时决策集装箱堆放位置及车辆的分配和路线.对此问题建立整数规划数学模型,考虑车辆调度约束以及堆场吊机操作等实际约束,...
关键词：集装箱堆场 车辆调度 Tabu SEARCH MAKESPAN 
基于职业发展与制度协同的高校教师队伍建设
《科技创新导报》2013年第31期203-205,共3页陈树发 
天津市2012年度哲学社会科学规划课题项目(项目编码:TJJX12-067)
教师职业发展是内在规划与外在制度规约互动的过程。教师职业发展是高校教师队伍建设的内在根本动力,其表现有二:自觉的多维职业规划是教师职业发展的蓝图;外化的自我管理制度是教师职业发展的基石。教师管理制度是高校教师队伍建设的...
关键词：职业发展 管理制度 协同 工作规范型 成长服务型 
不对称半桥并联谐振倍压变换器研究被引量：1
《电源学报》2013年第1期66-73,共8页袁臣虎 陈树发 董峰 刘阳 
天津市应用基础及前沿技术研究计划项目(11JCZDJC22500)
提出适合于高压小电流开关电源的一种功率变换器—不对称半桥并联谐振倍压变换器(AHBPRDVCs),该变换器与传统半桥并联谐振拓扑相比,电路结构简单,利用谐振和倍压整流技术共同提升输出电压,使得高压开关电源高频变压器设计难度大为降低。...
关键词：并联谐振 不对称半桥 倍压电路 高压开关电源 
基于图像处理的数字测色系统被引量：6
《中国科技论文在线》2008年第2期120-124,共5页肖志涛 吴骏 周勇 陈树发 苗长云 
天津市自然科学基金(07JCYBJC13700)
本文提出并研制全数字自动测色系统,在标准光照环境下利用照相机采集样品的全部信息(包括颜色、光泽、纹理等),进行非接触式分析,主要功能模块有照相机驱动、照相机校准、显示器校准、颜色测量、色差估计、纹理分析、颜色分组、颜色替...
关键词：信号与信息处理 数字测色 色差评估 颜色仿真 图像处理 
论我校青年教师的培养
《天津工业大学学报》2002年第3期60-61,共2页陈树发 
随着学校规模的扩大 ,青年教师培养工作迫在眉睫 .通过分析青年教师现状 ,提出在当前应采取哪些措施 。
关键词：青年教师培养 高校 师资管理 
高校教师队伍的开发策略
《纺织教育》2002年第3期19-20,27,共3页陈树发 
关键词：人才管理 学校管理 高校 教师队伍 开发策略 
论校内岗位聘任制
《天津工业大学学报》2002年第3期6-9,共4页刘伟 陈树发 
根据当前高校状况 ,论述了实行岗位聘任制和建立岗位津贴制度的必要性 ,并分析了“淡化身份 ,强化岗位 ,择优聘任 ,精干高效”———岗位聘任基本原则的具体内涵 ,指出当前实施岗位聘任制的条件已经成熟 ,应坚持改革 。
关键词：岗位聘任制 高校 体育改革 内涵 
深化改革 建立高校岗位管理制度
《纺织教育》2001年第6期21-23,共3页陈树发 
关键词：高等学校 人事管理体制 学校管理 体制改革 岗位管理 
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