张珍秀

作品数：16被引量：39H指数：4
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地方性高职院校青年教师队伍现状及对策
《中国科技信息》2009年第24期207-207,209,共2页张珍秀 周沛江 
地方性高职院校青年教师是高职教育中一支生力军,加强青年教师队伍建设显得尤为重要。本文从地方性高职院校青年教师、学校管理和社会因素等方面分析了青年教师在教学过程中存在的问题及其成因入手,从4个方面提出了加强青年教师队伍建...
关键词：地方性高职院校 青年教师队伍 现状 对策 
高校纪委监督同级党委难的原因与对策被引量：4
《中国科技信息》2009年第21期189-190,共2页张珍秀 周沛江 
本文从近些年来高校违法违纪案件入手,分析了纪委监督同级党委难的原因及弊端;从五个方面提出了改革纪委对同级党委实行有效监督的对策。
关键词：高校 纪委监督 同级党委 原因与对策 
学习实践科学发展观，构建高校反腐倡廉新机制
《现代企业文化》2009年第6期196-198,共3页张珍秀 
学习实践科学发展观，努力构建高校反腐倡廉新机制，即在高校进行廉政教育机制、内部管理机制、权力监督制约机制的建立与完善等。文章就此展开了论述。
关键词：科学发展观 高校反腐倡廉机制 内部管理机制 
论高校监督与管理——对提高有效监督的思考被引量：3
《中国科教创新导刊》2008年第28期220-220,222,共2页张珍秀 
当前如何提高高校监督工作的有效性,作者从高校监督与管理的现状出发,从五个方面简述了其对策:坚持科学发展观,牢固树立"大监督"意识;从管理入手,培育全员监督意识;创新法纪保廉机制,加大监督检查力度;改革管理体制,建立统一高效的监督...
关键词：高校 监督 管理 思考 
欠发达地区高职教师队伍结构优化研究与实践——以永州职业技术学院为研究对象
《消费导刊》2008年第11期49-50,共2页张珍秀 周沛江 
如何提高我国欠发达地区高职院校的教育教学质量,关键在于建设一支结构合理、素质高的"双师型"教师队伍,永州职院在教师队伍建设中探索出的六条基本经验,对推动欠发达地区高职院校教师队伍建设起到了积极作用。
关键词：欠发达地区 高职院 教师 结构优化 
高职院校青年教师师德问题研究被引量：10
《中国科技信息》2008年第3期174-175,共2页张珍秀 
当前高职院校青年教师师德建设存在的问题比较突出,必须引起学校和社会的高度重视,切实采取措施加强管理。本文围绕新时期高职院校青年教师师德建设的新问题,从理论和实践的层面进行了深入的研讨。
关键词：高职院校 教师 师德 研究 
示范性高职院校教师管理现状与对策研究被引量：2
《中国科技信息》2008年第2期210-210,214,共2页张珍秀 
本文作者从加强我国示范性高职院校教师队伍内涵要求出发,对示范性高职院校教师队伍管理的重要性及现状从理论与实践两方面进行了剖析,并从四个方面提出了解决问题的对策。
关键词：示范性高职院校 教师现状 对策 研究 
高职院校提升教师薪酬水平思考被引量：2
《职业圈》2007年第12X期198-199,共2页张珍秀 
目前,在各类高职院校中都不同程度地存在着教师流失现象,文章就此分析了其产生的原因,从哲学角度提出了创新薪酬激励机制的几点思考。
关键词：人才流失 薪酬管理 人事制度 
论高校廉政文化体系的构建被引量：1
《职业》2007年第24期54-55,共2页张珍秀 侯敏 
　　廉政文化,简而言之就是关于廉洁从政和廉政建设的文化,包括廉政知识、信仰、规范以及与之相应的生活方式和社会评价.高校的建设和发展,不仅需要良好的政治环境、宽松的学术环境、和谐的人文环境,也需要严明的廉政环境.我们要积极探...
关键词：高校廉政文化 廉政文化建设 反腐倡廉教育 
深化高职院校教师聘任制改革势在必行被引量：1
《职业圈》2007年第19期182-183,共2页张珍秀 
文章在分析我国高职院校教师队伍建设存在诸多问题的基础上,指出了高职院校教师职务评聘分开的问题比较突出,进一步深化高职院校教师聘任管理制度的改革势在必行,并提出了7个方面的对策和建议。
关键词：高职院校 教师聘任制 改革 
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