员工跳槽

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商业秘密小知识(三)
《保密工作》2025年第2期50-50,共1页
1.商业秘密被侵权的维权途径有哪些?企业发现商业秘密侵权线索时,可展开内部调查,确定商业秘密是否受到侵犯以及受侵犯的程度,根据评估结果确定维权途径和方案。维权途径主要包括:(1)与涉嫌侵权人协商解决,谈判索赔。(2)申请劳动仲裁。...
关键词:劳动仲裁 劳动争议处理 商业秘密侵权 维权途径 劳动合同 侵权人 离职员工 员工跳槽 
员工跳槽引发长达6年的技术秘密侵权纠纷,商业秘密应当如何保护?
《保密科学技术》2025年第2期71-72,共2页刘晓 
近期,最高人民法院、中央广播电视总台主办的“新时代推动法治进程2024年度十大案件”宣传活动网络投票正式启动。这次参评的案件中,其中一起因员工跳槽引起的“新能源汽车底盘”技术秘密侵权案引发社会广泛关注。
关键词:技术秘密侵权 商业秘密保护 侵权纠纷 
发展新质生产力背景下知识产权保护需要标杆性判决——简评浙江吉某控股集团有限公司诉威某汽车科技集团有限公司侵害商业秘密案二审判决
《民主与法制》2024年第27期48-50,共3页李扬 
近日,最高人民法院知识产权法庭对浙江吉某控股集团有限公司(以下简称吉某集团)诉威某汽车科技集团有限公司(以下简称威某集团)因大量员工跳槽引起的新能源汽车底盘商业秘密侵权纠纷案作出二审判决,认定威某集团侵害行为成立,并适用两...
关键词:商业秘密侵权 知识产权保护 二审判决 侵害行为 侵权人 惩罚性赔偿 员工跳槽 新能源汽车 
从行业热点事件谈发电企业人才队伍建设
《中国电力企业管理》2024年第16期84-85,共2页程成 金鑫 杨雪 
近期,大唐集团某地方公司向中煤某公司发公函,引起了社会关于员工跳槽和电力企业工资水平的热议。有报道说,这个发函事件是因为中煤公司提供的薪酬远高于大唐公司,导致许多员工跳槽。有评论提到,许多大唐公司的员工对工资水平表示不满,...
关键词:员工跳槽 工资水平 大型电力企业 热点事件 企业人才队伍建设 大唐集团 大唐公司 
企业商业秘密合规管理体系建设路径
《中国招标》2024年第5期47-51,共5页夏威 
员工在旅行中丢失了电脑,存储的企划方案被泄露;员工跳槽到竞品公司,之后老东家丢了大笔订单;技术负责人参加论坛,发表的意见涉及企业技术秘密;企业的核心经营信息被人用网络爬虫抓取;核心信息被人使用社会工程学进行信息修复,“人肉开...
关键词:核心信息 社会工程学 企业商业秘密 员工跳槽 交换过程 老东家 建设路径 市场竞争 
从最高检指导案例谈企业商业秘密的认定及保护
《中国律师》2024年第1期55-57,共3页张佩 
企业员工跳槽至其他企业,员工自己或近亲属另行设立企业并泄露、使用原企业商业秘密;因合同关系知悉相对人商业秘密后,违反保密条款约定侵犯商业秘密等,都是引发商业秘密纠纷的情形。然而企业的商业秘密维权之路并非坦途,不少企业对商...
关键词:侵犯商业秘密 保密条款 近亲属 企业商业秘密 员工跳槽 有效管理措施 企业的商业秘密 涉案信息 
开讲啦!轻工业知识产权管理大讲堂活动成功举办
《电器》2023年第12期39-39,共1页 
员工跳槽,专利权归谁?企业商业秘密如何保护?侵权警告,到底是正当维权还是不正当竞争?维权之路,自力救济、行政救济还是司法救济?企业如何进行知识产权管理?……日前,中国轻工业信息中心面向轻工业创新主体,开展首期轻工业知识产权管理...
关键词:知识产权管理 自力救济 轻工企业 司法救济 企业商业秘密 员工跳槽 行政救济 不正当竞争 
新生代员工工作自主性对工作幸福感的影响:双理论视角被引量:1
《人类工效学》2023年第6期71-77,共7页张尧 陈毅文 
目的基于资源保存理论和自我决定理论的双重视角,探究新生代员工工作自主性对其工作幸福感的影响及作用机制。方法采用工作自主量表、组织自尊量表、工作繁荣量表和工作幸福感量表对95后全职在职员工进行线上匿名问卷调查,共收回有效问...
关键词:组织行为 自我体验 资源保存理论 自我决定理论 工作自主 组织自尊 工作繁荣 工作幸福感 员工跳槽 
轻工业知识产权管理大讲堂活动成功举办
《工业微生物》2023年第6期178-178,共1页 
员工跳槽,专利权归谁?企业商业秘密如何保护?侵权警告,到底是正当维权还是不正当竞争?维权之路,自力救济、行政救济还是司法救济?企业如何进行知识产权管理?……日前,中国轻工业信息中心面向轻工业创新主体,开展首期轻工业知识产权管理...
关键词:知识产权管理 自力救济 轻工企业 司法救济 企业商业秘密 员工跳槽 行政救济 不正当竞争 
微软:幸福感让员工一起“成就非凡”
《中外企业文化》2023年第5期14-16,共3页卢家傲 
“请立即停止你们的阿里行为!”几年前,一则“阿里员工跳槽到微软后被集体抵制”的新闻登上热搜。尽管后来当事微软员工澄清,只是实习生团队内部做着玩的小项目,项目本身和“微软员工抵制其他公司来的同事”没有任何关系,然而,阿里和微...
关键词:员工跳槽 集体抵制 微软 幸福感 实习生 阿里 团队内部 公司 
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