高毅蓉

作品数：31被引量：67H指数：4
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供职机构：山东工商学院公共管理学院更多>>
发文主题：人力资源管理就业结构实证分析专业实践教学Σ收敛更多>>
发文领域：经济管理文化科学社会学哲学宗教更多>>
发文期刊：《合作经济与科技》《现代商贸工业》《山东工商学院学报》《人力资源管理》更多>>
所获基金：山东省社会科学规划研究项目国家自然科学基金国家社会科学基金浙江省软科学研究计划更多>>
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虚拟仿真与行政管理专业实践教学的融合研究被引量：1
《山东工商学院学报》2024年第6期113-123,共11页仝震 高毅蓉 
山东省高等教育教学改革重点项目“‘多元协同、数智赋能、贯通融合’地方高校商科人才培养模式研究与实践”(Z2023013)。
实践教学在高校教育中扮演着至关重要的角色,它对于培养符合社会期望的创新型、实用型、技艺型人才具有举足轻重的作用。梳理虚拟仿真技术的研究现状、在行政管理领域的研究成果,深入探讨目前行政管理专业实践教学面临的困境,通过综合...
关键词：虚拟仿真 行政管理 系统模型 融合效果 
虚拟仿真技术在公共管理类专业实践教学中的应用研究
《教育信息化论坛》2024年第5期90-92,共3页仝震 高毅蓉 
实践教学是高校教育中不可或缺的一环,它对于培养符合社会需求的创新型、实用型、技艺型人才具有举足轻重的作用。基于此,以虚拟仿真技术的内涵为切入点,分析公共管理类专业实践教学中引入虚拟仿真技术的必要性,探讨虚拟仿真技术在公共...
关键词：虚拟仿真技术 公共管理类专业 实践教学 
“数商兴农”战略下农村电商发展转型期人才画像构建与培养研究
《进展》2023年第21期23-26,共4页李亚楠 高毅蓉 
2022年山东省大学生创新创业训练计划,项目编号:S202211688039。
在当今“VUCA”时代背景下,为了顺应新一轮科技革命和产业变革的趋势,促进企业数字化转型,各行各业展开人才争夺战,升级人才管理模式。本文主要研究农村电商企业数字化转型期人才需求与培养发展现状及人力资源数字化发展趋势。以胜任力...
关键词：人才画像 大数据分析 数据挖掘 农村电商人才培养 
研发人员创造力要素协同驱动路径研究--基于模糊集定性比较分析
《山东工商学院学报》2023年第2期43-54,共12页杜恒波 赵敏如 高毅蓉 
国家社会科学基金后期资助项目“高新技术企业研发人员职场幸福感研究”(21FGLB030);山东省社科规划项目“共享经济平台型灵活就业人员劳动过程及人力资源服务创新研究”(20CJJJ20)。
基于自我决定理论和领导-成员交换理论,以20余家企业120名研发人员为样本,从组织和个体两个层面提取了七个影响因素,深入探究七个要素的不同组态对于高新技术企业研发人员创造力及创新性行为的影响路径和作用机理。通过问卷调查和模糊...
关键词：创新性行为 定性比较分析法 学习目标导向 职场灵性 内部动机 
养老金融服务发展困境及破解被引量：1
《合作经济与科技》2021年第11期54-55,共2页高建丽 高毅蓉 
山东省社会科学规划研究项目:“‘区块链+’视角下居家养老服务链的断点成因、链接机制及利益引导策略”(项目编号:20CGLJ15);校级财富管理研究专项:“养老需求驱动下保险机构养老类财富管理产品的供给优化研究”;山东省社会科学规划研究项目:“共享经济平台型灵活就业人员劳动过程及人力资源服务创新研究”(项目编号:20CJJJ20)。
积极推动养老金融发展是应对传统养老方式不足以有效支持老年人口异质化养老需求的必由之路,日益成为社会各界关注的焦点。本文从我国养老金融服务的布局梳理入手,剖析其面临的困境,在此基础上提出一系列的解决路径,以期为养老金融业持...
关键词：养老金融 困境 破解路径 
三重知识溢出与新兴经济体创新升级被引量：4
《科学学研究》2021年第6期1130-1143,共14页袭讯 俞荣建 杜恒波 高毅蓉 刘金发 胡峰 
国家社会科学基金重大项目(20&ZD124);浙江省软科学研究计划重点项目(2021C25027);国家自然科学基金面上项目(71773115)。
综合考究本土外资知识溢出、逆向知识溢出和本土内资知识溢出对新兴经济体的系统性影响,有助于深度认识知识溢出体系在国内创新升级中所扮演角色,发现创新拐点。文中通过构建理论模型论证了三重知识溢出的整体关联性,并在异质性样本条...
关键词：三重知识溢出 新兴经济体 创新升级 中国情境 岭回归 
伦理型领导对员工抑制性建言行为的影响机制
《山东工商学院学报》2020年第3期80-90,共11页杜恒波 刘世艳 林乐 高毅蓉 
教育部人文社会科学规划基金项目“职场‘关系’攻击的影响因素及作用结果:一项跨层追踪研究”(19YJA630016);山东工商学院研究生科技创新基金“伦理型领导对员工抑制性建言行为的影响机制研究”(2018yc1202007)。
通过326份员工问卷,基于社会信息加工理论与社会学习理论,探索了伦理型领导对员工抑制性建言行为的影响,并分析了组织认同和心理安全感在其中所起的中介作用和调节作用。运用层级回归和"拔靴法"得出了以下结论:伦理型领导对员工的抑制...
关键词：伦理型领导 抑制性建言行为 组织认同 心理安全感 
人力资源管理课程的信息化教学探索被引量：2
《大学教育》2019年第9期34-36,共3页高建丽 高毅蓉 
山东工商学院校级教改项目“信息化教学技术在《人力资源管理》课程中的应用”(11688G201827);山东工商学院博士科研启动基金“组织文化与员工心理资本契合对敬业度的作用机理研究”(BS201504);山东省社会科学规划研究项目“山东省大众创业支撑体系中多元主体的利益分配机制研究”(16DGLJ08)
云时代背景下,信息化教学工具走进课堂是大势所趋,探究一种能把传统学习方式的优势和信息化教学工具结合起来的新型教学模式具有重要意义。该研究结合人力资源管理课程,探索如何使信息化教学工具服务于教师的“教”与学生的“学”,剖析...
关键词：雨课堂 超星学习通 人力资源管理 教学模式 
返乡农民工稳定非农就业的影响因素研究
《冶金管理》2019年第17期200-201,共2页刁燕霞 高毅蓉 邵皓怡 刘文慧 王洪云 
山东工商学院2019年大学生创新创业项目“返乡农民工稳定非农就业的影响因素研究”(201911688076)的阶段性研究成果.
随着供给侧结构改革的不断推进和去产能任务的落实,农民就业受到很大影响。近几年大量的农民工返乡,使我国当前的就业形势异常严峻。返乡农民工就业存在一系列的困难和问题,尤其是非农就业的机会少且竞争激烈。通过走访调查、发放问卷...
关键词：返乡农民工 返乡农民工就业 非农就业 
开封市人力资源结构与产业结构的协调适配度研究
《企业改革与管理》2019年第3期207-211,共5页诸葛锦元 高毅蓉 
笔者通过比较2005～2017年开封市与全国三次产业结构比重的变化趋势得出:与全国平均水平相比,开封市产业结构变化相对滞后。其中,第一产业比重稳步下降,第二产业比重在区间(40%,50%)上小幅波动,第三产业比重先呈稳态继而转为增势。同时...
关键词：开封市 人力资源 产业结构 结构偏离度 
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