祝友元

作品数：21被引量：121H指数：8
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供职机构：上海市闸北区红十字老年护理医院更多>>
发文主题：社区卫生服务社区卫生服务中心团队临终关怀家庭病床更多>>
发文领域：医药卫生更多>>
发文期刊：《全科护理》《社区医学杂志》《上海预防医学》《中华医院管理杂志》更多>>
所获基金：上海市医学重点社区项目河南省科技攻关计划河南省自然科学基金上海市卫生局青年科研基金更多>>
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城市社区老年人护理及临终关怀需求意愿调查分析被引量：12
《全科护理》2010年第3期258-260,共3页路颜羽 路雪芹 白琴 施永兴 祝友元 
河南省自然科学基金资助项目(编号:0523033200)
[目的]了解社区老年人健康状况及对护理和临终关怀的需求意愿,为政府决策和临终关怀事业的发展提供依据。[方法]采用随机整群抽样法,以入户问卷调查方式对开封市某社区297名≥60岁老年人的健康状况和护理及临终关怀需求意愿进行调查,调...
关键词：老年人 社区护理 临终关怀 
城市社区老年人护理意愿及临终关怀需求调查分析被引量：26
《护理学杂志》2009年第20期82-84,共3页路颜羽 路雪芹 白琴 施永兴 祝友元 
河南省科技厅重点科技攻关基金资助项目(0523033200)
目的了解城市社区老年人对护理和临终关怀的需求情况，为开展城市社区卫生服务和临终关怀提供参考。方法自行设计问卷对开封市社区297名60～90岁老年人的健康状况、护理服务需求及临终关怀需求进行调查。结果204人（68．7％）患有慢性...
关键词：社区 老年人 护理意愿 临终关怀 城市 调查研究 
社区卫生服务中心实施品牌战略的探讨被引量：9
《中华医院管理杂志》2006年第11期758-760,共3页刘伟 庞连智 陈文 祝友元 姚有华 黄果 韦聪喜 戴培俊 姚静静 
江苏大学科研基金资助课题(编号:2005-C040)
介绍了上海市闸北区临汾社区卫生服务中心在体制创新和加强质量管理的基础上,大胆实施社区卫生服务品牌战略,通过设计独特醒目的视觉标识,创新鲜明的服务理念,造就良好舒适的就医环境,建立素质过硬的人员队伍,提供特色鲜明、优质、独特...
关键词：社区卫生服务 品牌 战略 创新 
人才学科建设的实践与体会被引量：1
《社区卫生保健》2006年第5期311-313,共3页庞连智 姚有华 祝友元 胡勤顺 
现代管理科学一致认为，在人力、物力、财力、信息四大资源中，人力资源最为重要，是一切资源中最为活跃的因素。卫生人力资源是以提高人群健康水平、改善人体素质和延长寿命为目标的国家卫生服务系统多种资源中最重要的资源。卫生人员...
关键词：学科建设 卫生人力资源 卫生服务系统 社区卫生服务 人才 现代管理科学 人群健康水平 服务质量 
权力下放与社区卫生服务发展的思路被引量：1
《社区卫生保健》2006年第2期89-90,92,共3页庞连智 祝友元 刘晓云 姚有华 
笔者将从理论和实践两个层面探讨目前社区卫生服务发展中遇到的问题以及权力下放的改革模式在社区卫生服务实践中发挥的作用，并以上海市闸北区临汾社区卫生服务中心的改革为例，介绍委托管理改革的实践和效果。
关键词：社区卫生服务中心 权力下放 上海市闸北区 委托管理 改革 
全科团队服务新模式转变面临的主要矛盾及对策分析被引量：16
《中国全科医学》2006年第3期190-191,共2页庞连智 祝友元 姚有华 王光荣 
上海市医学重点社区项目:<全科团队服务与发展的"瓶颈"问题及对策研究>
文章分析了当前社区卫生服务中试点全科团队服务模式改革所暴露出的观念认识、人力资源、运行机制及综合支持等方面面临的问题矛盾,并提出相关对策建议,对进一步发展完善全科团队服务新模式提供参考依据。
关键词：社区卫生服务 全科团队 矛盾 
全科团队新模式下社区卫生服务中心内部机构设置思路被引量：8
《中国全科医学》2006年第3期191-192,共2页庞连智 祝友元 张鶄 罗维 
上海市医学重点社区项目:<全科团队服务与发展的"瓶颈"问题及对策研究>
通过上海市深化社区卫生服务新模式改革试点实践经验,探讨在实行新模式改革后,如何紧紧围绕全科团队,构筑适应新模式改革的社区卫生服务服务机构内部管理体制和机构的设置,为进一步推广全科团队新模式改革提供参考。
关键词：社区卫生服务 新模式 全科团队 管理体制 卫生系统机构 
全科团队组建及人员设置思路被引量：7
《中国全科医学》2006年第3期192-193,共2页祝友元 罗维 贺金仙 章亚萍 
上海市医学重点社区项目:<全科团队服务与发展的"瓶颈"问题及对策研究>
通过上海市深化社区卫生服务新模式改革试点实践经验,探讨在实行新模式改革后,如何合理组建全科团队以及全科团队的工作方式和工作内容等,为进一步研究全科团队试点总结经验。
关键词：全科团队 组建 人员设置 
全科团队新模式改革的补偿与分配思路探讨被引量：4
《中国全科医学》2006年第3期193-195,共3页祝友元 庞连智 王光荣 姚有华 
上海市卫生局青年科研基金项目(044Y40):<社区卫生服务中心全科团队补偿分配机制研究>
探索在切断药品与检验利润的情况下,全科团队模式补偿与分配机制的基本思路和应明确的几个问题,并结合正在进行试点改革的具体案例进行分析讨论,为如何对社区卫生服务机构进行合理补偿和科学分配提供参考。
关键词：社区卫生服务 全科团队 补偿 分配 
全科团队服务模式应对门诊重心下移的SWOT分析被引量：8
《中国全科医学》2006年第3期195-196,共2页姚有华 祝友元 庞连智 张鶄 罗维 贺金仙 
上海市医学重点社区项目:<全科团队服务与发展的"瓶颈"问题及对策研究>
优势劣势-机遇风险分析,简称为SWOT分析。本文运用SWOT方法,分析在相关政策引导病人下沉社区后,全科团队服务模式所拥有的优势与劣势、面临的机遇和风险,并提出不同的选择策略,为全科团队服务制订发展计划和行动方案提供依据。
关键词：社区卫生服务 全科团队 门诊重心下移 SWOT分析 
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