知识型员工激励

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知识型员工激励机制在企业中的应用研究
《中国会展》2025年第5期178-180,共3页郅川伟 
随着经济向知识经济加速转型,知识已成为企业获取竞争优势的关键资源,知识型员工作为知识的承载者与运用者,在企业发展中的核心地位愈发凸显,他们凭借自身的专业知识、创新思维和高附加值的脑力劳动,为企业创造巨大价值,是推动企业创新...
关键词：知识经济 有效激励 创新潜能 脑力劳动 知识型员工 企业中的应用 竞争优势 加速转型 
知识型员工激励问题研究
《农村电工》2025年第2期15-15,共1页田世芳 舒检 
1知识型员工激励现状分析某电力公司是国家电网有限公司的全资子公司,主要从事电网建设、管理和运营等业务。截止到2023年末,以学习能力强、文化水平高、业务专精为知识型员工判断依据,得出公司共有2 048名知识型员工,年龄在41~50岁的...
关键词：电力公司 知识型员工激励 国家电网 全资子公司 电网建设 现状分析 判断依据 
基于“重要性—绩效表现”分析法的民营装备制造业知识型员工激励策略研究
《科技管理研究》2025年第2期149-158,共10页魏萍 
科技部高端外专项目“中国装备制造业产业链供应链现代化关键路径研究”(G2023026008L)。
在国家加快培育新质生产力、推动经济高质量发展的进程中,知识型员工作为民营装备制造型企业核心竞争力与新质生产力的推动者,发挥着不容忽视的作用。对知识型员工实施有效激励是构建高效人才梯队、推动民营制造业转型升级的关键一环。...
关键词：知识型员工 IPA分析法 心理契约 激励策略 
企业文化建设与知识型员工激励的融合策略探讨被引量：2
《企业改革与管理》2024年第13期155-156,共2页王维 
加强企业文化建设和知识型员工激励,有利于提高企业核心竞争力和凝聚力,吸引和留住更多的知识型人才;加强这两者的融合则有助于实现企业与员工的共同成长。本文基于企业文化建设与知识型员工激励之间的关系,围绕企业文化建设与知识型员...
关键词：企业文化 知识型员工 核心竞争力 
现代高新技术企业激励知识型员工创新的有效措施——评经济管理出版社《高新技术企业“90后”知识型员工激励及其对组织绩效的影响研究》
《价格理论与实践》2024年第6期231-231,共1页褚家路 
新质生产力具有高科技、高效能、高质量特征,人才是发展新质生产力的重要资源。知识型员工代表先进生产力,现代高新技术企业需要不断优化自身的人力资源体系,对知识型员工进行有效激励,进一步提升人才利用率,促进企业可持续高质量发展...
关键词：知识型员工 现代高新技术企业 90后 
高新企业知识型员工激励问题研究
《中文科技期刊数据库（全文版）社会科学》2023年第10期1-4,共4页王敬 
在信息时代背景下,高新技术企业如雨后春笋般涌现,知识型员工在企业发展中扮演着重要角色。目前,知识型员工激励问题成为企业人力资源管理的重中之重,是决定企业是否具有竞争优势的重要因素。相较于传统企业,高新企业具备更高的技术需...
关键词：高新企业 人力资源 知识型员工 激励问题 
对基于隐性价值评估的知识型员工激励模型研究被引量：1
《运筹与模糊学》2023年第2期602-607,共6页张乐靖 吴丽丽 
社会经济的发展为企业经营带来了非常多的发展机遇,企业为了在市场环境下占据先机,就必须提高市场核心竞争力。人才作为支撑企业发展的根本,人才的知识、能力是支撑企业实现长期经营发展的关键。相较于技能型员工,知识型员工能够发挥出...
关键词：隐性价值评估 知识型员工 激励模型 
“Z世代”知识型员工激励策略研究被引量：1
《市场周刊》2022年第9期178-181,共4页陶楠 吴文静 
“Z世代”知识型员工正在逐步迈入职场,这群新生代力量将成为未来5~10年的职场主力军,成为企业生存发展的中坚力量。对“Z世代”知识型员工来说,单纯的物质奖励已经不能很好地起到激励作用,企业管理者应该转变观念,同时根据“Z世代”知...
关键词：“Z世代” 知识型员工 激励策略 
高新技术企业知识型员工激励问题及其对策探讨被引量：2
《企业改革与管理》2022年第14期93-95,共3页郑林冲 
高新技术企业如何提升核心竞争力,其中一个关键因素就是稳定知识型员工队伍和提升其工作能力。有些知识型员工忠诚度低、工作效率低,往往造成企业人、财、技术的损失。科学、合理的激励是激发知识型员工积极性和创造性的重要手段,本文...
关键词：高新技术企业 知识型员工 激励 问题 对策 
互联网企业知识型员工激励策略研究
《大众商务》2022年第1期334-336,共3页张小灿 
随着时代的发展,创新日益变为互联网企业成长的源泉和动力。知识型员工由于其特殊性,逐渐成为员工群体中的主力军,为促进了企业的创新和发展贡献力量,是增强企业核心竞争力的中坚力量。为了实现战略目标,企业必须注意对这一群体的激励...
关键词：互联网企业 知识型员工 激励策略 
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