心理学原理

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对班长被迫辞职事件的思考
《大众心理学》2025年第3期11-13,共3页邱永彬 
班干部的选拔和培养是班主任工作的核心,对班集体的发展具有很大促进作用。笔者在担任班主任期间曾有一位班长因某些原因被同学联名上书辞退,说明班干部在班级管理过程中需要改变自己角色意识,不断提升自身素养。本文通过分析班长辞退...
关键词：促进作用 班集体 自身素养 心理学原理 班干部 班主任 选拔和培养 联名上书 
为什么一上课就犯困?——犯困背后的心理学原理及对策
《大众心理学》2024年第1期45-46,共2页张炜民 
你上课的时候会犯困吗?犯困这东西有时候真的很没道理,特别是上课犯困这个事。作为教师,当看到自己辛辛苦苦备的课在讲解的时候下面的人睡倒一片,心里肯定是有挫败感的。但是当自己去听某些课的时候,很多人确实自己也会昏昏欲睡。上课...
关键词：心理学原理 挫败感 强制手段 上课 及对策 打瞌睡 交流 
Flag行为兑现背后的心理学原理
《大众心理学》2022年第10期30-30,29,共2页杨佳 
伴随着5G网络、大数据、人工智能、虚拟现实技术的普及与应用,电竞赛事也逐渐成为青少年生活中的一个重要话题。在这次全球新冠疫情的影响下,越来越多的青少年参与到线上娱乐的潮流中来,在线娱乐的时间也比以往增加了不少,这也就意味着...
关键词：虚拟现实技术 心理学原理 现实生活 人工智能 大数据 电竞 游戏体验 归属感 
学校心理辅导模式综述
《大众心理学》2018年第5期21-22,共2页武博雅 
学校心理辅导是我国近20年刚刚发展起来的一项教育活动，也是社会主义建设中文化建设的一部分。它主要是指学校心理辅导员运用心理学原理和方法，对在校学生在学习、生活、职业以及社会适应等行为中所面临的心理发展问题给予适当的辅导...
关键词：学校心理辅导 心理辅导模式 综述 社会主义建设 在校学生 学生心理健康 心理学原理 心理辅导员 
如何正确表扬孩子?
《大众心理学》2017年第3期32-33,共2页朱美侠 蔡丹 
卡耐基说：“使一个人发挥最大能力的方法,是赞美和鼓励。”表扬是对他人思想、行为的认可,给他人带来的是信心和自豪。教育心理学理论认为,相对于惩罚来说,奖励更能激发学生的学习兴趣。但是在日常生活中我们的表扬对学生来说是否真的...
关键词：最大能力 卡耐基 归因方式 解释性 蜂音 自我效能感 心理学原理 习得性无助 美国心理学会 数学题 
播撒心灵阳光 快乐健康成长——用积极心理学原理创建学校心理健康教育模式
《大众心理学》2016年第10期16-18,共3页陈居奎 
基础教育改革的全面实施,旨在促进学生身心的全面发展。当前在推进素质教育的进程中,心理健康工作已成为学校工作的重要部分。它是面向全体师生实施的,目的在于提高其心理健康水平的教育活动。由于影响学生心理发展与心理健康的因素是...
关键词：心理健康教育模式 学校工作 心理学原理 阳光 心灵 成长 快乐 基础教育改革 
姓名 目光 提问——学科教学渗透心理健康教育点滴谈
《大众心理学》2015年第8期16-17,共2页曾建兴 
学科教学中渗透心理健康教育是指教师在学科教学中自觉地、有意识地、有机地运用心理学原理、方法及心理辅导技术,在传授给学生一定的知识、技能的同时,采取各种积极措施传递正能量,发展他们智力和创造力,以维护和增进学生的心理健康,...
关键词：心理健康 心理学原理 教学全过程 目光接触 师生情感 教学任务 高中语文 内在规定性 记法 堂课 
班级管理与心理效应
《大众心理学》2009年第7期37-38,共2页王芳 
班级是学生学习和成长的重要场所，班级管理效益如何直接决定学校教育教学质量的高低。如何将繁杂琐碎的班级管理工作做得有序、高效呢？关键是要以人为本．针对学生的心理、年龄特点，善于运用心理学原理，做到科学管理。定能事半功倍。
关键词：班级管理工作 心理效应 教育教学质量 学生学习 心理学原理 管理效益 以人为本 年龄特点 
利用心理学原理改善组织环境
《大众心理学》2005年第10期40-41,共2页刘丽云 
随着心理学在我国的发展，心理学已逐渐被运用于企业管理中，而且越来越受到管理者的青睐，在这里我希望通过心理学的一些原理，讲述管理者改善组织环境的一些经验与设想。
关键词：心理学原理 组织环境 企业管理 工作态度 激励机制 
运用心理学原理上好企业培训课
《大众心理学》2004年第10期35-35,共1页罗秀萍 
随着学习型组织概念的不断深入．企业培训师已逐渐成为企业内重要的职业之一。公司聘请企业培训师的目的是非常明确的．即通过培训师的培训使公司员工更加了解公司文化．在提高自身工作能力的同时更好地为公司服务。为了能达到培训目的...
关键词：心理学原理 企业培训课 人力资源管理 培训效果 
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