公立医院院长

作品数：76被引量：207H指数：9
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相关作者：张亮鲁翔吴明庄俊汉黄自发更多>>
相关机构：华中科技大学广东医学院附属福田医院北京大学卫生部更多>>
相关期刊：《医学与社会》《现代医院管理》《首都食品与医药》《中国改革》更多>>
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公立医院院长专业背景对医院经济运行的影响研究
《中国卫生经济》2024年第1期77-81,共5页韩汶静 云青萍 吴明 
国家自然科学基金(71563056)。
目的:分析公立医院院长专业背景对医院经济运行的影响并进行解释,为培养复合型医院管理人才和完善院长管理相关制度提供研究支持。方法:利用2005—2018年广东省公立医院院长个体和医院经济运行绩效数据,采用固定效应模型进行定量分析。...
关键词：医院管理 经济运行 公立医院院长 专业背景 
基于职业化体系的公立医院院长评价被引量：1
《现代医院管理》2023年第1期40-44,共5页奚楚浩 祈爱平 周守君 汪海波 郭继承 陈迎春 刘兵 王欢 冯继锋 
探讨公立医院院长职业化的评价体系,推动院长职业化的发展进程,加快职业化体系建设,提供可供参考的评价模型。制定《公立医院院长职业化发展调查问卷》,运用因子分析法对公立医院院长职业化个人评价及履职评价指标进行分析。构建个人评...
关键词：公立医院 院长职业化 评价体系 
我市公立医院院长年薪制改革的探索与思考
《江苏卫生事业管理》2023年第1期42-43,46,共3页杨生强 陈韧 李泽睿 何安南 
安徽省卫生健康委科研项目(AHWJ2021b016)。
为解决政府与公立医院院长之间的委托代理问题,规范我市公立医院薪酬发放管理,自2011年开始探索对市属公立医院院长实行年薪制管理。试点过程中,由于宏观经济的发展及医改政策的变化,我市分别于2016年、2020年对年薪制管理办法进行了调...
关键词：公立医院 薪酬制度改革 年薪制 
中国公立医院院长政治激励研究——复旦榜医院经济运行绩效与医院院长职位变动的实证证据被引量：4
《中国卫生政策研究》2021年第10期68-74,共7页韩汶静 云青萍 吴明 
本研究利用2009—2015年152位中国大型公立医院院长的职位变动数据,第一次从经验上分析了医院经济运行绩效以及院长个人特征对院长职位变动的影响,完善了院长政治激励的研究证据。研究发现:(1)医院良好的经济运行状态对院长稳固当前职...
关键词：公立医院 院长 政治激励 
公立医院院长绩效考核中社会效益与经济效益系统耦合协调度分析被引量：7
《解放军医院管理杂志》2021年第2期101-104,共4页黄巧红 朱同玉 
上海申康医院发展中心临床管理优化项目(SHDC12017624)。
绩效考核是推动医院战略实施的有效工具。文章以某公立医院为研究对象,选取2014—2019年院长绩效考核数据,运用现有的评价指标体系,通过耦合度和耦合协调度函数,测算该院6年间的社会效益与经济效益两个子系统的耦合度及耦合协调度。分...
关键词：公立医院 绩效考核 社会效益 经济效益 耦合协调度 
公立医院院长绩效考核实践的问题及对策研究被引量：2
《现代医药卫生》2020年第24期4054-4056,共3页彭韵杨 
广西医科大学第四附属医院管理创新应用能力项目。
各地区在进行院长绩效考核实践过程中,暴露出考核体系在个性化、科学性、操作性、任期目标等方面的问题。作者认为,考核主体界定不清、科学调研不足、配套机制尚未完善是造成问题的主要原因。在此基础上应精准把握制度内涵与核心,紧紧...
关键词：绩效考核 院长 公立医院 问题 对策 
基于职业化的公立医院院长培训策略探究被引量：3
《公关世界》2020年第13期43-45,共3页丁慧慧 周守君 
随着国家对“新医改”的要求不断深化,我国的医疗市场发生着诸多变化,医疗市场环境竞争变得愈发激烈,公立医院院长的领导力和责任在这种形式下更加凸显。院长作为医院实践者,其自身素质和能力直接关系到医院的未来发展。当下我国的医院...
关键词：公立医院院长 职业化培训 策略 
公立医院领导干部经济责任审计评价体系应用研究——以F公立医院院长任期经济责任审计评价为例被引量：5
《中国总会计师》2019年第12期46-49,共4页江志坚 
"十三五"时期是我国全面建设小康社会的决胜阶段,也是建立健全基本医疗卫生制度、推进"健康中国"建设的关键时期。开展公立医院领导干部经济责任审计以及构建领导干部经济责任审计评价体系是一个不断积累、循序递进的过程。公立医院主...
关键词：公立医院 领导干部 经济责任审计 评价体系 
我国公立医院院长薪酬改革的政策与理论分析被引量：10
《中国医院管理》2019年第7期11-13,共3页严华 陈英 周徐红 许靖 汤群 刘姗姗 王箐 张宜民 
上海市浦东新区卫生和计划生育委员会卫生科技项目(PW2017A-3)
医院院长年薪制作为国际惯例,已逐步成为我国公立医院改革的发展趋势。在政策层面,我国逐步确定、推动和规范公立医院年薪制改革的发展和具体实施。在理论层面,公立医院院长年薪制能够解决信息不对称导致的院长委托代理问题,为公立医院...
关键词：公立医院院长 年薪制 委托代理 
上海市浦东新区公立医院院长年薪制改革方案研究被引量：1
《中国医院管理》2019年第7期13-15,共3页陈英 周徐红 许靖 汤群 刘姗姗 王箐 严华 张宜民 
上海市浦东新区卫生和计划生育委员会卫生科技项目(PW2017A-3)
为推动公立医院法人治理体系发展,上海市浦东新区探索公立医院院长年薪制的实践。上海市浦东新区根据市区两级医院及所在医院在编员工的绩效收入的加权平均值,乘以一定的系数(倍数)后确定院长年度目标绩效薪酬总额。系数考虑了医院等级...
关键词：公立医院院长 年薪制 总额 系数 
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