差异化激励

作品数：48被引量：116H指数：6
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相关机构：重庆医科大学长春工业大学湖南科技大学聊城大学更多>>
相关期刊：《北方经济（学术版）》《卫生经济研究》《湖南科技大学学报（社会科学版）》《现代经济信息》更多>>
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基层考核政治中的差异化激励:基于“信号传递—意见领袖”的解释
《天津行政学院学报》2025年第1期55-65,共11页赵乾 
国家社会科学基金重大项目“基于‘制度—效能’转化的现代环境治理体系健全研究”(23ZDA108);国家社会科学基金重点项目“党的十八大以来党领导生态文明建设‘制度—效能’转化的经验与启示”(22AZD091)。
在中国基层考核政治运行中,强激励与弱激励同时存在。田野观察表明,面对相同的考核方案,作为信号释放者的上级领导与作为信号接收者的考核对象对信号传递存在巨大差异,以及考核方发挥意见领袖作用的差别使激励常常处于变动状态,进而催...
关键词：考核 激励 信号传递 意见领袖 干部管理 
基于机关事业单位特点的员工激励机制创新研究
《中文科技期刊数据库（全文版）经济管理》2024年第11期0120-0123,共4页贺春芳 
本研究旨在探讨基于机关事业单位特点的员工激励机制创新,通过对组织结构与决策机制、员工特点及工作环境、管理体制和制度特点的分析,提出了一系列针对性的激励策略。在员工激励机制创新方面,通过引入差异化激励措施、提升培训与发展...
关键词：机关事业单位 员工激励 差异化激励 培训与发展 
基于季度考核场景下的考评联动调节模式构建与实践
《石油组织人事》2024年第10期45-48,共4页李海军 徐凤阳 杨玉豪 曹拯 傅旭恒 
中海油海南分公司强化考核模式和结果运用研究,科学优化考核周期,建立“三次季度+一次年度”考评联动调节模式。加强前期调研和制度建设,结合职能差异划分生产运营、专业管理、支持保障和综合管理四个考核单元,细化设置业绩、协同两类...
关键词：绩效管理 季度考核 年度考核 差异化激励 
多模式出行场景下差异化激励绿色出行策略研究被引量：1
《中国管理科学》2024年第9期131-141,共11页朱鸿伟 田丽君 江晓岚 
国家自然科学基金项目(72371075,72401083);福建省自然科学基金重点项目(2022J02014)。
通过实施差异化激励绿色出行策略,可以合理引导通勤者转向指定出行方式,并有效缓解城市道路拥堵现象。针对允许独自驾驶、多人合乘与公交出行共存的多模式单起讫点交通系统,本文将激励对象范围与数额差异纳入考虑,以瓶颈模型为基础,对...
关键词：城市交通 差异化激励 交通需求管理 绿色出行 瓶颈模型 
人力资源薪酬管理中有效构建薪酬激励机制研究
《大众文摘》2024年第7期0048-0050,共3页肖亚荣 刘磊 
当前激烈的外部市场竞争环境要求企业不断优化内部管理,更好地发挥内部资源的价值,良好的人力资源管 理有利于更好地提升企业员工的工作效率,调动员工参与工作的积极性。本文介绍了企业人力资源薪酬激励机制的基本内 容,分析企业薪酬激...
关键词：人力资源 薪酬管理 激励机制 差异化激励 
计及电-热-氢差异化激励需求响应的园区综合能源系统优化调度被引量：7
《电力自动化设备》2023年第12期214-221,共8页罗舒钰 李奇 阳洋 蒲雨辰 
国家自然科学基金资助项目(52377123,51977181);四川省自然科学基金资助项目(2022NSFSC0027)。
建立基于阶梯式补偿价格的电负荷需求响应模型,基于预计平均热感觉指数量化人体舒适度的热负荷需求响应模型以及基于智能停车场统一调度的电动汽车和氢燃料电池汽车需求响应模型。在此基础上,以电-热-氢园区综合能源系统为研究对象,考...
关键词：园区综合能源系统 差异化需求响应 综合需求响应 多能耦合 需求侧资源 
参与贡献维度下档案众包用户的类型细分与差异化激励被引量：3
《档案学通讯》2023年第6期86-94,共9页陈建 丁越 
2018年度国家社会科学基金青年项目“基于过程管理的历史档案开发利用众包模式研究”(18CTQ039)。
与商业领域众包不同,档案众包用户呈现明显的参与不均衡性。作为一种以用户为核心的知识生产方式,档案众包的有效激励必须建立在对用户类型的准确理解和细分的基础上。基于贡献质量和贡献数量维度可以将用户细分为核心关注区用户、优先...
关键词：档案众包 用户细分 参与贡献 差异化激励 参与不均 
面向电动汽车快充站服务效率的自适应动态激励机制被引量：7
《电力自动化设备》2022年第2期48-55,共8页李飞 梁宝全 张旭东 王鸿玺 孙毅 牟明亮 李泽坤 
国家电网公司科技项目(低压用户负荷感知、测量和调控关键技术研究及应用)(SGHEDK00DYJS2000044)。
快充站是电动汽车(EV)大规模普及情况下的重要建设方向,站内充电设施的利用情况直接决定了充电桩的运营收益。EV充电后期的功率衰减将引起站内慢功率运行的集群效应,影响快充站的整体盈利效率。基于此,根据站内不同的充电设施裕度情况,...
关键词：电动汽车 快充站 充电设施裕度 功率衰减 差异化激励 经济效益 用户满意度 
激励机制在企业人力资源管理中的应用
《中文科技期刊数据库（全文版）经济管理》2021年第9期161-162,共2页侯雅蓉 
数字经济时代,人力资源已经成为直接影响企业成败的战略性资源,是企业能否健康发展的核心要素之一。企业如果希望持续保持对于人才的吸引力,有效激发不同领域的人才活力,核心举措是打造一套科学组合的激励机制,有效诱导员工的工作动机,...
关键词：差异化激励 组合式激励 资源配置 价值贡献 
浅谈人力资源管理的差异化激励
《现代经济信息》2021年第27期13-13,59,共2页谢飞 
差异化激励是现代人力资源管理的重要内容,是激励机制的主要研究方向.员工的差异化激励是一个复杂的、长期的、系统性的工程.对待员工人格特征、价值追求、内在需求的不同,管理者在激励时的有所差别、有所侧重、有针对性地予以满足,是...
关键词：人力资源管理 激励机制 差异化激励 
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