赵艳娥

作品数:10被引量:177H指数:8
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供职机构:北京交通大学国有资产管理处更多>>
发文主题:安全教育高校大型仪器设备实验室安全共享平台高校实验室安全更多>>
发文领域:文化科学建筑科学自动化与计算机技术环境科学与工程更多>>
发文期刊:《继续教育》《中国现代教育装备》《科学咨询》《实验技术与管理》更多>>
所获基金:北京市高等教育学会技术物资研究会课题研究项目更多>>
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面对高校政府采购变革的几点思考被引量:15
《实验技术与管理》2017年第7期7-10,共4页赵艳娥 张家栋 李士明 
高校政府采购具有资金来源广、更具时效性、专业性强等特殊性,同时随着中央简政放权,推进高等教育领域"放、管、服"改革,给高校更大办学自主权。在分析高校政府采购特点基础上,从加强内控制度、加强机构建设、加强采购队伍建设、加强信...
关键词:政府采购 仪器设备 采购管理 
构建规范化实验室安全培训体系的探索与实践被引量:15
《中国现代教育装备》2016年第15期15-18,共4页贺锦 乐远 赵艳娥 赵琳 
北京市高等教育学会技术物资研究会课题研究项目
介绍了实验室安全教育的国内外现状及存在问题,并且为提高全校师生安全责任意识与安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力,通过完善实验室安全管理制度,固化实验室安全教育模式,丰富实验室安全培训及考核手段,构建规范的全方位立体化...
关键词:高校 实验室安全 培训体系 
高校大型仪器设备使用效益评价的现状被引量:8
《中国现代教育装备》2016年第13期9-11,共3页赵琳 赵艳娥 贺锦 何凌 
大型仪器设备共享及效益评价研究(纵向项目)
随着高校大型仪器设备的拥有量逐年增加,其使用效益的考核已成为高校贵重仪器设备管理的关注重点。通过对高校贵重仪器设备使用效益评价的实际情况及存在问题的分析,并结合北京交通大学大型仪器设备的管理和考核现状,对现有高校大型仪...
关键词:大型仪器设备 使用效益 绩效考核 
高校大型仪器设备共享平台的设计与实现被引量:21
《实验技术与管理》2016年第6期263-267,共5页贺锦 赵艳娥 何凌 赵琳 
大型仪器设备共享及效益评价研究(CERS项目)
结合高校大型仪器设备对外开放共享工作的现状,为实现大型仪器设备信息的完全共享、提高使用效益,提出了大型仪器设备共享平台的功能需求及设计思路,开发了一套基于B/S结构的信息化管理平台。
关键词:大型仪器设备 共享平台 功能设计 
构建信息化管理平台 加强实验室安全教育被引量:51
《实验室研究与探索》2015年第6期290-293,300,共5页赵艳娥 贺锦 乐远 
北京市高教学会技术物资研究会研究项目(JSWZ201406)
实验室安全是高校实验教学、科研工作能正常进行,实验工作人员生命安全与身心健康,国家和个人财产安全的基本保证。实验室安全教育培训,是师生掌握系统的安全知识和事故预防及应急处理能力,形成良好的安全意识和责任意识有效途径。本文...
关键词:信息化管理平台 实验室安全 安全教育 
高校实验技术队伍建设的激励措施探讨被引量:25
《实验技术与管理》2014年第9期235-237,共3页赵艳娥 张家栋 许安国 乐远 贺锦 
北京市高等教育学会技术物资研究会课题研究项目(京技资〔2012〕6号)
对实验技术队伍激励机制的内涵和高校实验技术队伍激励机制存在的问题进行了分析,在此基础上提出高校实验技术队伍建设中主要的激励措施。这些措施包括薪酬激励、工作激励、晋升激励和荣誉激励。
关键词:实验技术队伍 激励措施 薪酬激励 工作激励 
建设高水平实验技术队伍的思考与探索被引量:19
《实验技术与管理》2014年第4期6-8,共3页许安国 赵艳娥 张家栋 
北京市高等教育学会技术物资研究会课题研究项目(京技资[2012]6号)
实验技术队伍建设滞后,与高校发展不相适应是不争的事实。以所在高校为例,全面分析了队伍素质不高、结构不合理、活力不足的现状,总结了认识不到位、管理不到位、激励不到位、保障不到位等4个方面原因,提出了提高认识、明确职责、灵活...
关键词:实验技术队伍 队伍建设 对策 
基于岗位管理的实验技术队伍建设被引量:19
《实验技术与管理》2013年第4期190-192,共3页赵艳娥 乐远 
北京市高等教育学会技术物资研究会课题研究项目(JSWZ201201)
以北京交通大学为例,对高校实验技术队伍现状及实验技术队伍建设方面存在的问题进行了剖析。提出了以岗位管理为契机,科学设岗、明确职责、按岗聘用,建立事业编制与非事业编制相结合、专职与兼职相结合的灵活的实验技术人员聘用机制,完...
关键词:岗位管理 实验技术队伍 队伍建设 
研究型高校人事统计工作探析
《科学咨询》2007年第B06期16-17,共2页赵艳娥 程晓冬 
高等院校为了更好的向研究型、创新型高校转变,逐步加大了人事制度改革、收入分配制度改革和机构改革的力度,这也对人事统计工作提出更高的要求。本文主要分析了新时期高校人事统计工作存在的主要问题并提出了一些对策。
关键词:高等学校 人事 统计 
新时期高校教师培训问题探析被引量:6
《继续教育》2006年第4期21-23,共3页赵艳娥 
关键词:高校教师 新时期 培训问题 高素质创新人才 教师培训工作 “三个面向” 教育教学质量 重要战略机遇 高等教育发展 教师队伍素质 
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