团队激励机制

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团队激励机制与企业创新绩效的关联性研究
《经济师》2025年第1期40-41,共2页李晓玲 
在企业的持续发展进程中,创新无疑是核心驱动力,而其成果在很大程度上取决于团队所具备的活力与创造力水平。团队激励机制,作为挖掘团队创新潜力的关键策略,其科学性和合理性的程度,会直接影响企业的创新成效。鉴于此,文章研究了团队激...
关键词：团队激励机制 企业创新绩效 知识共享 
中小企业项目管理中的团队激励机制构建研究
《中国集体经济》2025年第1期73-76,共4页赵婷 
随着经济全球化的发展和市场竞争的加剧,中小企业项目管理的重要性逐渐凸显。项目管理作为中小企业开展经营的主要方式之一,在实践过程中能够提高中小企业的项目开展效率,以及降低企业业务经营的成本投入,从而最大限度增加中小企业的经...
关键词：中小企业项目管理 团队激励机制 构建研究 
中职班干部工作倦怠应对策略研究——基于团队激励机制
《现代职业教育》2019年第17期120-121,共2页陈可婷 
佛山市南海区“十三五”规划中小学德育课题研究立项课题“基于激励管理理论的中职班干部工作倦怠策略研究”(编号:2017NHDY009)的研究成果。该课题中期成果“中职学校班干部工作倦怠的现状及问题分析”(编号:2018—1481)已发表于《卫生职业教育》
班干部在班级管理工作中发挥着重要作用,分析当前中职学生干部存在的工作倦怠问题,从管理学的团队激励理论入手,通过完善组织架构、规范绩效考核、建设团队文化、加强干部培训等策略,开展提高中职班干部工作积极性的实践研究。
关键词：团队激励 学生干部管理 工作倦怠 中职 
在杭高校科技创新团队激励机制的现状及改进对策
《教育现代化（电子版）》2017年第43期27-28,共2页高建丽 
杭州市哲学社会科学课题<杭州高校科技创新团队组织激励机制研究>成果;课题编号:M16JC047
高校科技创新团队是科技创新的知识源和国家重大科学研究的主力军。高校科技创新团队激励机制建设,有利于加快高校科技创新与发展的步伐。本文认为当前在杭高校科技创新团队在激励机制方面存在着以薪酬激励为主,激励措施单一;重视对科...
关键词：科研创新团队 激励机制 
大学生创业团队激励机制构建研究——基于四川6所高校的实证调查
《武汉职业技术学院学报》2017年第6期87-90,共4页苗兴国 
四川省教育厅教育部高校辅导员培训和研修基地2016年科研项目"组织系统优化设计视阈下辅导员育人机制创新探究"(项目编号:CJSFZ16-48);成都职业技术学院2016年科研项目"组织系统优化设计视阈下辅导员育人机制创新探究"(项目编号:CZYR0230)
激励作为大学生创业团队实现成功管理的关键环节,贯穿于团队创建、适应、巩固等过程。由于大学生创业团队运行的动态、复杂性,要求设计一种系统、科学的团队激励机制。良性激励机制使团队成员充分地发挥了才能,深度开发着团队的人力资...
关键词：大学生创业 创业团队 激励机制 
高职教学团队激励机制的问题、归因与对策被引量：2
《文教资料》2016年第1期150-151,共2页孙仲娜 崔翠 
2014年度湖北省教育厅人文社会科学研究项目“高职院校优秀教学团队建设实践研究”(项目编号:14G583)成果之一
激励机制影响到教学团队成员的积极性、主动性和创造性,对教学团队的健康发展具有重要作用。当前高职教学团队激励机制存在激励方式单一、重物质奖励、轻精神奖励、不够透明、某些方面缺乏公平、忽视学生因素等问题。而教学类成果的不...
关键词：高职教学团队 激励机制 问题 归因 对策 
虚拟教学团队激励机制探析——基于心理契约的知识型员工激励被引量：2
《职教论坛》2015年第15期55-59,共5页陈敏 李莹 
北京市教育委员会人才培养共建项目--教育教学项目"开放大学的课程教学风云际会建设研究";主持人:孙福万
通过对知识型员工特点进行分析,结合虚拟教学团队这种特殊的团队组织形式,借鉴心理契约理论,对广播电视大学虚拟教学团队的维护和运行进行阐述和分析,并在此基础上提出基于心理契约、针对知识型员工个人特点和虚拟团队组织特点的激励模...
关键词：虚拟教学团队 激励机制 心理契约 知识型员工 
如何构建高校科研创新团队激励机制被引量：2
《中国高校科技》2015年第8期26-27,共2页袁桅 
高校科研创新团队激励机制建设不仅有利于加快高校科研创新与发展的步伐,还是有效开展科研管理的重要抓手。因此,高校应通过采取有效的目标管理,做好内部绩效考核工作;提升高校科研团队负责人的素养,完善领导机制;实行分层次分类激励,...
关键词：科研创新团队 激励机制 
从“智猪模型”看团队激励机制被引量：1
《太原城市职业技术学院学报》2015年第7期156-158,共3页曹辉 
"智猪模型"是博弈论中较为经典的纳什均衡的例子,这个例子被广泛地应用于经济学、人力资源管理等领域。本文根据"智猪模型"分析在团队激励中存在的"搭顺风车"的现象,并以模型的构建为基本出发点,通过改变三个变量,即增加食物投放量、改...
关键词：智猪模型 团队激励 激励机制 
霍尔姆斯特伦对微观经济学的贡献
《经济学动态》2014年第5期104-114,共11页方臻旻 
霍尔姆斯特伦是当代著名的微观经济学家。因其团队激励理论而奠定了在信息经济学领域的权威地位。他以团队激励机制为基础,详细论证了显性契约和隐性契约问题,形成了独具特色的委托一代理理论;并将委托一代理理论系统化创立了企业激励理...
关键词：霍尔姆斯特伦 团队激励机制 委托-代理理论 企业激励理论 金融危机理论 
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