苏雄武

作品数:19被引量:70H指数:5
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供职机构:华南农业大学更多>>
发文主题:高校青年教师互联网高校组织公民行为青年教师更多>>
发文领域:文化科学经济管理哲学宗教政治法律更多>>
发文期刊:《教育信息技术》《教育评论》《高等农业教育》《农业与技术》更多>>
所获基金:高等学校特色专业建设点项目广东省学位与研究生教育改革研究项目教育部人文社会科学研究基金广东省教育科学“十二五”规划项目更多>>
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“互联网+”视域下高校服务的探索与实践--以华南农业大学为例
《教育信息技术》2020年第7期108-111,共4页苏冠贤 苏雄武 孙凌洁 胡卫 杨玉浩 王宣琳 何颖 
广东省高等教育教学研究和改革项目“新农科”的时代内涵及华南农业大学建设方案初探(立项号:JG19089);广州市哲学社会科学“十三五”规划课题“大数据视域下广州高校智能治理模式研究”(立项号:2020GZGJ77);华南农业大学教育教学改革项目“基于人工智能背景下的教学教务管理信息化探索与研究”(立项号:JG19038)的研究成果。
"互联网+高校服务"为高校办事服务提供新的建设思路,文章结合华南农业大学的建设实践,构建了以"互联网+高校服务"为模式、兼具线上线下融合的综合服务大厅,以期为智慧校园背景下高校办事服务的建设和应用提供有益参考。
关键词:高校服务 智慧校园 互联网+ 
“互联网+”背景下高校人事管理的路径选择被引量:2
《高等农业教育》2020年第1期66-69,共4页苏雄武 苏冠贤 王宣琳 
2019年华南农业大学教育教学改革项目:基于人工智能背景下的教学教务管理信息化探索与研究(JG19038);2018年华南农业大学教育教学改革项目:“互联网+”时代高校教务治理现代化探索与实践(JG18056);2018年华南农业大学创新创业研究专项基金(重点项目):“互联网+创新创业服务”模式研究(CY2018004).
在"互联网+"时代,"互联网+高校人事服务"有利于提高人事工作的效率、提高人事服务的质量和提升人事管理的水平,高校在当前人事管理人员信息素养有待提高、人事管理模式存在弊病、人事数据存在信息孤岛等问题困扰下,需加强信息素养教育...
关键词:高校 人事管理 “互联网+” 
“互联网+”思路在应用型院校的创新探索被引量:8
《教育与职业》2018年第17期51-54,共4页苏冠贤 苏雄武 潘红 
2017年度广州市哲学社会科学"十三五"规划课题"基于大数据时代的广州高校治理模式创新研究"(课题编号:2017GZGJ70);2016年教育部人文社科规划基金项目"高等教育核心竞争力评价与协同创新发展研究"(项目编号:16YJA880064);2015年广东省高等教育教学研究和改革项目"基于‘翻转课堂’自主学习的新型教学模式设计与应用研究"(项目编号:2015173130)的阶段性研究成果
在"互联网+"与传统行业结合的大背景下,应用型院校发展呈现新形态。"互联网+应用型院校"是应用大数据、移动互联网、物联网等新兴信息技术,实现应用型院校各层面的工作创新和管理变革,对其综合管理、信息化建设和教学模式影响深远。应...
关键词:“互联网+” 应用型院校 大数据 
高校青年教师思想政治教育及其途径研究被引量:3
《高等农业教育》2017年第6期33-36,共4页苏雄武 杨玉浩 
华南农业大学教育教学改革与研究项目:青年教师培养模式研究与实践(JG13032);广东省高等学校人事管理研究会项目:扩大和落实高校人事管理自主权研究--基于广东省地方高校视角(2015C01)
随着世界一流大学、一流学科建设的推进,高校引进海外青年教师人数的增加,需要探索高校青年教师思想政治教育工作新方法新途径。思想政治教育需结合教师岗位工作进行,在概念辨析的基础上,通过对387位高校教师问卷调查发现,高校青年教师...
关键词:高校青年教师 思想政治教育 实现途径 
高校行政精细化管理研究被引量:2
《河北农业大学学报(农林教育版)》2017年第3期1-4,共4页苏冠贤 苏雄武 
2015年华南农业大学教育教学改革重点项目:"协同办公系统助推高校教育管理服务"(编号:JG15033);2016年华东;中南地区农林水校(院)长办公室主任协作会研究项目:"基于‘互联网+’的农林水院校网上服务平台建设研究"(编号:SKGL2016007)
在高校办学规模不断扩大、工作任务日渐繁重的情况下,普遍存在行政体系内耗、制度缺位、流程不明晰等问题。精细化管理作为一种企业管理理念,已成为高校行政管理提高工作效能、提升管理水平、促进高校内涵式发展的重要抓手,利用规范化...
关键词:高校 精细化管理 目标管理 业务流程管理 协同办公系统 
“双一流”背景下地方农业高校学科建设的路径探讨——以华南农业大学为例被引量:6
《中国农业教育》2017年第3期16-21,共6页苏雄武 王青峰 郭燕锋 
广东省教育体制综合改革试点项目(粤教规函[2015]9号)
建设世界一流大学和一流学科,是提升我国高等教育综合实力和国际竞争力的重要战略。地方农业高校的学科建设具有鲜明的区域特色和优势;文章以华南农业大学为例,围绕国家和广东创新驱动发展的战略需求,结合"双一流"建设的评价体系和任务...
关键词:双一流 地方农业高校 学科建设 发展规划 
预见式行动研究:研究生课程开发的路径选择被引量:3
《教育理论与实践》2017年第3期3-5,共3页邓永超 苏雄武 杨玉浩 
中央财政支持地方高校发展专项资金"师资队伍建设与人才引进"(师资培养与交流)的研究成果
已有研究证明,行动研究是课程开发的有效路径。"哲学本体论转向过程""教育转向生活"和"课程转向学习化"召唤着研究生课程开发选择注重"创造性和过程性""联系生活开展教育"和"面向未来开展行动学习"的预见式行动研究这一新路径,从而使课...
关键词:预见式行动研究 研究生课程开发 哲学本体论转向 教育转向生活 课程转向学习化 
高校青年教师专业发展培养模式研究被引量:10
《教育评论》2016年第4期101-103,共3页苏雄武 杨玉浩 
广东省"十二五"教育科学规划2013年度项目"高校青年教师专业发展影响因素及其培育机制的实证研究"(编号2013JK025);广东省学位与研究生教育改革研究2013年度项目"研究生导师创新能力及培育机制研究"(编号2013JGXM-MS10)的研究成果
青年教师专业发展成为近年来教育行政部门和教育管理学界关注的热点问题,研究成果丰富,但对青年教师专业发展的影响因素及其动力机制的研究不多。文章结合当前高校青年教师培养政策及其对教师的激励效果,借助双因素理论,分别探讨青年教...
关键词:教师专业发展 组织公民行为 养育性模型 激励性模型 
高校青年教师专业发展激励模型的构建被引量:4
《高等农业教育》2015年第2期62-64,共3页苏雄武 杨玉浩 
广东省教育科研"十二五"规划项目:高校青年教师专业发展影响因素及其培育机制的实证研究(2013JK025);广东省"十二五"教育科学规划德育专项:广东高校青年教师队伍思想政治工作研究(2013JKDY021);广东省高等学校省级学科建设专项资金(研究生创新教育创新计划)项目:研究生导师创新能力及培育机制研究(1013JGXM-MS10)
青年教师专业发展水平直接影响高校的未来发展水平,20世纪90年代以来,高校青年教师专业发展成为教育管理学界研究的热点问题。研究旨在构建青年教师专业发展激励模型,把青年教师专业发展过程分为外部诱因、诱因产生的正向表现和相应的结...
关键词:青年教师 专业发展 激励模型 组织公民行为 
劳动与社会保障专业实践教学体系的困境与优化
《学术评论》2014年第4期80-84,共5页李倩 苏雄武 张开云 
<研究生导师创新能力影响因素及培养机制研究>(项目号:2013JGXM-MS10);华南农业大学教育改革和研究项目<高校大类招生模式下实践教学体系探索--以劳动与社会保障专业为例>的阶段性成果
高等院校的劳动与社会保障专业是在社会经济迅速发展、人口老龄化加快、失业人员和流动人员增多、贫富差距拉大的背景下产生的,承担着为社会培养大批熟悉劳动与社会保障政策、精通劳动与社会保障业务、掌握相关精算技术的专业人才的责任。
关键词:社会保障 实践教学体系 劳动 优化 人口老龄化 社会经济 高等院校 失业人员 
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