劳动争议

作品数:9554被引量:3601H指数:22
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劳动争议案件适用法律疑难问题的审理意见
《中国劳动》2010年第12期26-28,共3页单国军 陈特 
从北京市法院审理案件情况来看,劳动争议案件中的疑难问题层出不穷,呈现出四个特点,涉女职工案件持续增长;劳动关系稳定性下降;因《劳动合同法》引发的新类型劳动争议案件逐渐常态化;因超期未裁而直接诉至法院的案件数迅速增长。对于其...
关键词:劳动争议案件 审理 人民法院 劳动关系 
劳动争议案件审判的几点意见
《中国劳动》2010年第1期19-22,共4页单国军 陈特 
由于劳动法律环境和经济发展形势的变化,劳动争议案件呈现了新的特点,也出现了一些新的问题。以北京市为例,近一两年劳动争议案件数量增长较快,实务中疑难法律问题层出不穷,给劳动争议处理工作带来一定难度。本文在分析近两年来北京市...
关键词:劳动争议 劳动合同 审判对策 
化解纠纷 稳定关系——专家谈发挥调解解决劳动争议的作用被引量:2
《中国劳动》2009年第4期6-11,共6页刘文华 刘林瑞 王敏 刘鸿志 陈特 王文珍 李晓 
《劳动争议调解仲裁法》对劳动争议调解作出了专章规定,从立法的层面给予了调解工作以重要地位。在劳动争议处理中,调解是成本低、效果好的解决方式;调解体现了便捷、平和、互利的特点。在目前的制度框架下,应该加强调解工作,做好进入...
关键词:劳动争议调解 稳定关系 纠纷 专家 调解工作 劳动争议处理 制度框架 仲裁程序 
当前审理劳动争议案件适用法律的若干疑难问题及初步意见
《中国劳动》2008年第11期28-31,共4页单国军 陈特 
2007年以来,《劳动合同法》及其实施条例、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》和《职工带薪年休假条例》相继颁布实施,内容分别涉及劳动合同、就业、劳动争议处理和劳动标准等劳动法的重要领域。上述法律法规的实施,给劳动争议...
关键词:劳动争议案件 适用法律 《劳动合同法》 《就业促进法》 审理 劳动争议调解 劳动争议处理 劳动标准 
专家视点:加班和加班工资被引量:13
《中国劳动》2008年第12期6-17,共12页周国良 黎建飞 刘文华 陈特 邱琳 陈伟忠 黄振东 
因加班和加班工资引发的纠纷历来是用人单位和劳动者之间发生的主要劳动争议,《劳动合同法》的实施,强化了用人单位及时足额支付加班费、劳动报酬的义务和法律责任;《劳动争议调解仲裁法》延长了申请仲裁的时效,而且专门明确劳动报酬的...
关键词:加班工资 专家学者 劳动争议调解 《劳动合同法》 劳动争议案件 用人单位 劳动报酬 仲裁法 
追索安全事故死亡赔偿可视为劳动争议
《中国劳动》2008年第5期55-57,共3页陈特 
申诉人诉称,申诉人之子陈某系被诉人单位山东省某工贸有限责任公司职工,从事印刷工作。2006年6月29日在工作过程中因设备漏电触电死亡,2007年7月22日某市劳动保障局作出因工死亡的认定。因此,申诉人提出申诉,要求被申诉人向其支付...
关键词:生产安全事故 死亡赔偿金 劳动争议 一次性工亡补助金 《工伤保险条例》 申诉人 因工死亡 劳动保障局 
审理劳动人事争议案件的法律适用问题被引量:8
《中国劳动》2007年第10期17-19,共3页单国军 陈特 
关于劳动争议案件 以北京市为例。劳动争议案件仍然呈现出调解率低、上诉率高的特点。据统计,2006年,全市法院共新收一审劳动争议案件6828件,审结6805件,调解775件,原告撤诉1240件;全市法院共新收二审劳动争议案件2883件,审结2...
关键词:劳动争议案件 法律适用问题 人事争议案件 审理 北京市 法院 
提成款纠纷属劳动争议范畴——关于用人单位与劳动者提成款纠纷的讨论
《中国劳动》2006年第5期42-46,4,共5页胡军 陈特 邢颖 陈默 许建宇 胡震四 
The royalty system is a major payment form of piece-rate wagesystem. In the practice, dispute raised by royalty occurs frequently,and there are different opinions on the issues such as whether this kindof dispute belo...
关键词:用人单位 劳动争议 提成制 劳动者 计件工资制 举证责任 
协议解除劳动合同应如何计发经济补偿金
《中国劳动》2006年第4期34-35,共2页陈特 
劳动者在企业收购一家公司作为其子公司期间调到母公司的另一个子公司工作,其后因公司经营困难与劳动者协商解除劳动合同。在如何计发解除劳动合同经济补偿金的问题上产生争议。劳动者在前一家子公司工作年限能否算作本企业工作年限是...
关键词:解除劳动合同 经济补偿金 协议 劳动争议仲裁委 有限公司 信息技术 子公司 北京市 新加坡 公司收购 
竞业禁止与商业秘密保护被引量:1
《中国劳动》2005年第12期35-37,共3页陈特 
关键词:商业秘密保护 竞业禁止 股份有限公司 劳动争议仲裁委 管理软件系统 一次性支付 保密协议 禁止义务 补偿费用 违约责任 
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